7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 57%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Meine Arbeit beim DRK
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Steht immer hinter Ihren Mitarbeitern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Immer gern gesehen
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte besser sein
Kollegenzusammenhalt
Super
Vorgesetztenverhalten
Sehr fair und gerecht.
Kommunikation
Sehr gut
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unterste Schublade
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kaum etwas
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Drohungen gegenüber Mitarbeitern
- Prämien werden nicht gezahlt
- AN welche lange krank sind werden nicht ersetzt
- personalmangel und überforderung werden ignoriert
- Qualität verschlechtert sich
Verbesserungsvorschläge
Alles....
Arbeitsatmosphäre
Im Team gut, von oben Druck, Personalmangel gewollt vom AG, hoher Arbeitsaufwand fast unschaffbar
Image
Lässt nach
Work-Life-Balance
Untragbar
Karriere/Weiterbildung
Wer kein Gewissen hat kann aufsteigen
Umgang mit älteren Kollegen
Werden zur Kündigung genötigt bei zu viel krankentagen
Vorgesetztenverhalten
Kein Stern wäre zuviel, keine Kommunikation, Drohungen,
Arbeitsbedingungen
Miserabel
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Geteilte Meinung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die finanzielle Verbesserung der Mitarbeiter seit aktiv daran gearbeitet wird. Diese ist zwar dem Arbeitsniveau noch lange nicht angepasst, jedoch ist dies nicht Schuld des AG sondern des Staates.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Diese Punkte sind im Vorfeld ausführlich beschrieben.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht sollte in kleineren Sprüngen gedacht werden. Der Grundsatz der Erweiterung ist an sich nicht schlecht. Jedoch noch eine neue Einrichtung zu bauen, obwohl in allen anderen schon massiver Personalmangel herrscht, diverse Einrichtungen in der Umgebung wie Pilze aus dem Boden schießen, in einer der wirtschaftsschwächsten Regionen Deutschlands, empfinde ich schon als mutig. Der Umgang mit Personal, vorallem älteren,sollte überdacht werden. Die momentane Verfahrensweise lässt vermuten, dass diese wegen ihrer hohen tariflichen Eingliederung " entsorgt" werden um hier auch zu sparen. Die Bewohner müssen immer mehr zahlen, im Gegenzug müssen sie absoluten Personalmangel und seit Kooperation mit Firma W. eine deutlich verschlechterte Essensversorgung hinnehmen.
Arbeitsatmosphäre
In meinem persönlichen Arbeitsbereich gut, jedoch ist es in anderen Einrichtungen des Verbandes desaströs.
Image
Leider in den Jahren schlechter geworden, besonders in einer Einrichtung.
Work-Life-Balance
Es ist eben ein Job in dem es wenig Wochenden und Feiertage gibt.
Karriere/Weiterbildung
Vielen Mitarbeitern stehen Weiterbildungsmöglichkeiten offen.
Gehalt/Sozialleistungen
Für diese Umgebung zahlt der Arbeitgeber Recht gutes Gehalt, bzw. wurde dies Tariflich angepasst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn man bedenkt daß dies ein sozialer Verein ist, zeigt sich der Vorstand zumal mehr Wirtschaftsorientiert. Mitarbeiter werden angeworben mit Vollzeit und Anerkennung aller Berufsjahre, nur um dann 4 Monate später in der Probezeit wieder gekündigt zu werden.
Kollegenzusammenhalt
Noch sehr gut vorhanden, zumindest in der Einrichtung in der ich beschäftigt bin.
Umgang mit älteren Kollegen
Mitarbeiter welche seit 40 Jahren im Verband tätig sind und in diesen Jahren schwere körperliche sowie psychische Arbeit vollbracht haben, werden bei längerer Erkrankung ( welche nach so langer Zeit der Betriebszugehörigkeit wohl zu erklären sind) , gekündigt. Es zeigt sich hierbei keinerlei Empathie sowie Respekt gegenüber den Mitarbeitern.
Vorgesetztenverhalten
Verhalten der Geschäftsleitung gegenüber dem Personal ist mehr als mangelhaft zu bewerten. Sozialverhalten gegenüber dem Personal schlecht. Absolut schlechte Wirtschaftlichkeit in den letzten Jahren und daraus resultierender Personalmangel.
Arbeitsbedingungen
Absoluter Personalmangel aufgrund falscher Wirtschaftlichkeit.
Kommunikation
Innerhalb der Einrichtungen als gut zu bewerten, zwischen den Einrichtungen mangelhaft.
Gleichberechtigung
Der Vorstand besteht zwar nur aus Männern, jedoch gibt es in den Einrichtungen eine gute Mischung der Führungseben aus beiden Geschlechtern.
Interessante Aufgaben
Tgl. Versorgung Hilfsbedürftiger
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DRK so schlecht wie nie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Gibt es leidernichts
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Einfach Alles,wenig Personal, wenig schutz Kleidung, viel zuwenig Schutzmasken
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Meine Kündigung zurück nehmen wegen corona
Arbeitsatmosphäre
Dank dem Vorstand hat es Level 0 erreicht.
Image
Mitleiweile im Keller
Work-Life-Balance
Ist halt eine schwere Zeit und nach corona gibt es was anderes
Karriere/Weiterbildung
Keine Chancen
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifvertrag
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine soziale Seite im Vorstand des DRK
Kollegenzusammenhalt
Super Kollegen, super Team arbeit
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es keine Probleme diese werden respektiert und bei Bedarf unterstützt
Vorgesetztenverhalten
Mit der Bereich Leitung kann man reden, nutztnurnix da oft kein mitspracherecht bei Entscheidungen.
Arbeitsbedingungen
Ziemlich tristund einfarbig
Kommunikation
Unter Kollegen top, aber Offenheit vom Chef und Vorstand Flop.
Gleichberechtigung
Alle Kollegen sind gleich gestellt
Interessante Aufgaben
Übliche Versorgung von hilfsbedürftigen
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Ich wurde sehr herzlich im gesamten Kreisverband begrüßt und bin gut angekommen. Die Einarbeitung läuft noch.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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DRK Ambulant
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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DRK - Zeichen setzen.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DRK Sangerhausen durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 67% der Bewertenden würden DRK Sangerhausen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DRK Sangerhausen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.