3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mehr Schein als Sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Erkennbares Bemühen, Urlaubswünsche auch in unüblicher Stückelung zu berücksichtigen. Dienstfahrzeug darf zum Zwecke der Heim- und Anfahrt mitgenommen werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unzumutbares Verhältnis zwischen Gehalt und Arbeitszeit und/oder Anwesenheitszeit.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge kaum möglich aufgrund vorhandener Resistenz
Arbeitsatmosphäre
Keine Möglichkeit eigeninitiativ zu arbeiten
Image
Außendarstellung gegenüber Kunden täuscht über interne Missstände hinweg, siehe Überschrift
Work-Life-Balance
Freistellungswünsche (z.B. wegen familiäre Angelegenheiten oder Besuch kultureller Veranstaltungen) werden i.d.R. berücksichtigt, sofern sich Mitarbeiter nachhaltig zum Arbeiten zu jeder denkbaren Tag- und Nachtzeit sowie an Sonn- und Feiertagen bereit erklärt. Arztbesuche zum Zweck der Prophylaxe erfordert Inanspruchnahme von Erholungsurlaub. Geringes Weihnachtsgeld wird regelmäßig gezahlt sofern die Anzahl der Fehlzeiten wegen Krankheiten gegen Null tendiert.
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittliches Gehalt mit geringer Chance auf Erhöhung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Neuwertige KFZ bei denen Umweltbewusstsein erkennbar ist, wenig Urlaubsanspruch, geringes Weihnachtsgeld, 24/7- Einsatzbereitschaft wird voraus gesetzt
Kollegenzusammenhalt
Kollegiales spannungsfreies Miteinander, ständige Bereitschaft zur Cooperation
Umgang mit älteren Kollegen
Es fehlt an Respekt nicht nur im Hinblick auf Alter sondern auch auf entsprechende Berufserfahrung, siehe "Kommunikation und Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
siehe oben (Arbeitsatmosphäre und Kommunikation)
Arbeitsbedingungen
Anwesenheitspflicht auch bei KEINEM Arbeitsanfall, keine Zugangsausweise zum Flughafen, was tägliches zeitraubendes Anstehen an der Anmeldung erfordert. Fahrzeuge werden regelmäßig gewartet und notwendige Reparaturen sofort vorgenommen.
Kommunikation
hat Monolog-Charakter
Gleichberechtigung
Branchenübliche Majorität männlicher Angestellter läßt Gleichberechtigungs-Probleme nicht entstehen.
Interessante Aufgaben
Branchenbedingte regelmäßige Wiederholung von standardisierten Arbeitsabläufen
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So stelle ich mir einen angenehmen Arbeitsplatz vor
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier geht es sehr fair zu. Es wird nicht übermäßig verlangt, solang die Arbeit läuft, reicht das völlig aus. Habe hier schon viel Spaß gehabt.
Arbeitsatmosphäre
Sehr familiär, mal (wie in der Branche üblich) ruppiger, aber immer fair und sehr auf die Mitarbeiter bedacht.
Image
Seit Jahren für Qualität bekannt. Bei wem es brennt, der weiß, dass er hier gut aufgehoben ist.
Work-Life-Balance
Die Arbeit wird erledigt, aber das Privatleben kommt auch nicht zu kurz. Konnte sogar wichtige Termine während der Arbeitszeit wahrnehmen.
Kollegenzusammenhalt
Leider wissen manche nicht was sie hier haben... aber prinzipiell ein freundlicher und entspannter Umgang.
Vorgesetztenverhalten
Sehr sozial eingestellt, erwartet schon, dass die Arbeit gemacht wird, aber kümmert sich sogar über die Arbeit hinaus um die Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Gutes Umfeld, es fehlt an nichts, um Arbeitsmaterialien muss wirklich nicht gebettelt werden. Hier arbeitet sich wirklich keiner kaputt....
Kommunikation
Es gibt nichts, worüber man hier nicht reden kann. Arbeitsabläufe werden verständlich vermittelt und auch bei Problemen, hat man hier immer ein offenes Ohr.
Gehalt/Sozialleistungen
Bei dem, was an Leistung verlangt wird, gibt es wirklich nichts zu meckern! Jeder hat hier sein geregeltes Auskommen und wenn ich bedenke, dass für Fahrer auch mal ein Nickerchen drin ist... ;) . Wer mehr will, muss sich mal über seine Qualifikationen Gedanken machen.
Gleichberechtigung
Gibt nicht viel dazu zu sagen,
Interessante Aufgaben
Hier ist immer was los. Wenn man die Branche vorher nicht kannte, sehr interessant zu sehen, was da alles hinter steckt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Viel arbeit wenig geld
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Image
Der schein trügt
Gehalt/Sozialleistungen
Weit unter mindestlohn durch die Arbeitszeit
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ELAN EXPRESS durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Image und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ELAN EXPRESS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.