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Bewertungen

1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Als Arbeitnehmer nicht zu empfehlen

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenige nette Kollegen und die Arbeitszeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles ein riesengroßes Durcheinander

Verbesserungsvorschläge

Absprachen einhalten, endlich gerecht bezahlen, moderne Arbeitsatmosphäre schaffen, das komplette System grundüberholen

Arbeitsatmosphäre

Nach dem Prinzip: vorne hui, hinten pfui. Abgesprochene Themen werden leider selten umgesetzt und eingehalten. Das Betriebsklima ist durch die vielen alltäglichen Ungereimtheiten oft sehr angespannt.

Image

Außen hui, innen pfui. Nur wenige Mitarbeiter sind wirklich angetan vom Arbeitgeber sowie den Aufgaben und der Arbeitsatmosphäre, es herrscht viel Unmut. Mit viel Zuwendung ließe sich das Problem lösen, dazu bräuchte es aber Einsatz aus der Chefetage.

Work-Life-Balance

Urlaubstage sind nicht dem Standard entsprechend und zu niedrig angesetzt. Arbeitszeiten sind, entsprechend den Standards in der Verwaltung, normal und in Ordnung. Home-Office könnte eingeführt werden, es gibt kaum eine Notwendigkeit im Büro zu verweilen, wo doch einige Kollegen sowieso kaum arbeiten. Oft haben Mitarbeiter das Gefühl sich bei Krankheit nicht krankmelden zu können, weil es keine geordneten Vertretungen gibt. Das ist schade und schlägt auf die psychische und physische Gesundheit.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten werden hier meines Erachtens nach nicht angeboten.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterirdisch. Allgemein und im Vergleich zum Branchendurchschnitt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier wird noch fleißig in Massen gedruckt und in Massen wieder weggeworfen. Die Ordner quillen über, ein Ordnungssystem existiert nicht. Digitale Ablagesysteme werden unzureichend genutzt.

Kollegenzusammenhalt

Kommt sehr auf die Kollegen an. Einige sind sehr verlässlich, ehrlich und arbeiten hart. Andere, hier leider die Mehrheit, lästern gern, halten sich nicht an Arbeitszeiten oder erledigen Arbeitsabläufe so, wie sie gerade lustig sind. Das sorgt am Ende des Tages oft für Verwirrung und Mehraufwand. Witzigerweise stört das die Chefetage aber nicht, es gibt nie Interventionen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden nur noch bezahlt, weil man sie nicht einfach aus der Firma werfen kann. Schreckliches Gehalt auch für ältere Kollegen, kaum Wertschätzung.

Vorgesetztenverhalten

Auch hier: kommt darauf an. Es gibt einige wenige, die wirklich etwas von Mitarbeiterführung verstehen. Die meisten allerdings haben weder menschlich noch fachlich etwas auf dem Kasten. Man ist als Mitarbeiter allein gelassen. Absprachen werden nicht eingehalten und so gedreht, wie es gerade gebraucht wird. Mitarbeiter werden teilweise gegeneinander aufgehetzt, was für schlechte Grundstimmung sorgt. Gespräche mit der Führungsebene sind inhaltlos, bestehend aus Rechtfertigungen und Beschuldigungen. Hier wird nicht nach Verstand entschieden sondern so, wie man gerade lustig ist. Keiner der Mitarbeiter heißt dieses Verhalten gut, hier sollte dringend etwas getan werden.

Arbeitsbedingungen

Eher altertümliche Technik, mittlerweile etwas besser geworden. Teilweise etwas unordentlich und unsauber wirkende Räumlichkeiten, hier sollte mehr getan werden. Mobiliar aus dem letzten Jahrhundert. Im Grunde genommen aber ausreichend, um irgendwie zu arbeiten.

Kommunikation

Meetings gibt es in regelmäßigen Abständen. Leider erhalten die einfachen Mitarbeiter kaum Zugang zu den Informationen. Viel funktioniert, wenn überhaupt, über den Flurfunk. Direkte Gespräche werden versprochen aber dann doch gescheut.

Gleichberechtigung

Hier ist klar ersichtlich, dass Frauen noch immer benachteiligt werden. Schlechte Bezahlung, ihnen wird weniger Vertrauen zugemessen und sie werden zum Kaffee machen und Tisch decken genutzt, wenn sich Besuch ankündigt - trotz sehr hohem Bildungsgrad. Das gehört absolut der Vergangenheit an und ist untragbar. Als Mann hingegen wird man hier gern gesehen.

Interessante Aufgaben

Kommt auf den Bereich an, wo man arbeitet.

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