2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht zu empfehlen! Finger weg von diesem Unternehmen..
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts, Unternehmenverhalten hat sich bewiesen, dass man hier nichts gut finden kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verhalten, Umgang mit den Mitarbeitern, kein einsehen und zuletzt die Art & Weise.
Verbesserungsvorschläge
Da ist jeder Ratschlag unnötig.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter kommen, Mitarbeiter gehen. Sich hier lange einen Namen zu merken ist sinnlos. Scheint dem Unternehmen aber auch egal zu sein. In 12 Monaten etwa 5-6 Mitarbeiter gegangen oder zum Teil entlassen worden. Die Zahl spricht für sich...
Image
Scheint sich nicht durchzusetzen.
Karriere/Weiterbildung
Fehlanzeige.
Kollegenzusammenhalt
Untereinander top!
Vorgesetztenverhalten
Mehr Schein als sein, eigene Entfaltung oder bessere Vorschläge werden da meist nur angehört und gemacht muss es dann doch wieder anders. Klare Ansagen und dann ran an den Kunden, ob das dann zum Ziel führt interessiert nicht. Vorgesetzter gibt vor, Mitarbeiter muss machen.
Arbeitsbedingungen
Druck Termine mit Kunden zu bekommen, sonst läuft ja das Geschäft nicht. Die unzähligen Anrufe bei Kunden führen meist zu Absagen, das hat schon Callcenter Mentalität.
Kommunikation
Basiert auf besser wissen und Überheblichkeit, am Ende kommt dann nicht das erhoffte raus und man macht gerade so weiter. Ist doch alles Prima
Gehalt/Sozialleistungen
Lohnt nicht, Umsatzziele sind derart hoch, das man im Netto am Ende noch einen 2. Job anfangen muss, bis man die Ziele erreicht. Das führt unweigerlich zu Frustgrenze die aber im Unternehmen keinen interessieren.
Interessante Aufgaben
wo auch immer die sein sollen, in diesem Unternehmen nicht!
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Alles in allem rundum zufrieden
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird exercon durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich exercon als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.