6 Bewertungen von Mitarbeitern
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr gute Einarbeitung und Wechselmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens, stetige Unterstützung von Fortbildungen, moderne Therapie mit digitaler Dokumentation und Terminplanung
Kommunikation fehlt oftmals, Anmeldung sollte Therapeuten unterstützen anstatt mit zusätzlichen Aufgaben beladen, Geld scheint hier einer der größten Faktoren zu sein
Weniger andauernde Kommunikation über die Notwendigkeit von Wirtschaftlichkeit, Verbesserung der Kommunikation innerhalb des Unternehmens, angesprochene Probleme nicht nur aufnehmen, sondern auch umsetzen.
Lob gibt es, aber leider zu selten. Mehrarbeit wird oft nicht gesehen.
Bekannt für hohe Durchlaufzahl an Patienten, oftmals wird auch kritisiert, dass es nur um viel Geld ginge.
Auf Wünsche bezüglich Urlaub, Frei, Überstundenabbau wird gut eingegangen und viel ermöglicht.
Zusätzliche freie Tage für selbst gewählte Fortbildung, finanzielle Unterstützung von Fortbildungen im Rahmen eines Darlehens mit monatlicher Reduktion durch Zugehörigkeit im Unternehmen, teilweise vollständige Übernahme von Fortbildungen. Fortbildungen werden hier sehr gefördert und sind auch gewünscht, teils im Rahmen kostenloser oder vergünstigter Fortbildungen innerhalb des Unternehmens oder mit Partnern des Unternehmens.
Faires Gehalt angepasst an therapeutische Erfahrung (Fortbildung, Zugehörigkeit zum Unternehmen, Boni zu Jubiläen), teilweise woanders allerdings höher. Sozialleistungen gibt es nicht, allerdings gratis Training an allen Standorten.
Nichts negatives aufgefallen, im Rahmen der Möglichkeiten wird darauf geachtet, unnötiger Papierverbrauch wegen mancher Probleme (digitale Therapieberichte Drucken und per Fax versenden!) ist noch immer aktuell.
Die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist, bis auf minimale Ausnahmen, wirklich super!
Teilweise unfairer Umgang mit älteren Mitarbeitern, frische Einsteiger bekamen teils besseres Gehalt als langjährige Mitarbeiter. Bei Kündigung werden manche Mitarbeiter nicht Grade freundlich behandelt.
Je nach Standort meist sehr fair, in den kleineren Standorten mit kürzeren Kontaktwegen zum Vorgesetzten um einiges besser.
Modernste Physiotherapie, digitale Dokumentation und Befunderstellung mit Tablets. Räume groß, hell, gut ausgestattet. Moderne Umgebung.
Wichtige Punkte werden nicht weitergegeben, oder schlicht "vergessen". Sorgt öfter für Ärger.
Therapeutisch sehr abwechslungsreich, Patienten werden den eigenen Fortbildungen angepasst.
Zu Beginn des Arbeitsverhältnisses wurde auf alle Wünsche eingegangen und gut eingearbeitet
Verhalten gegenüber länger eingestellten Therapeuten, teils unfaires Verhalten bei Therapeuten, die gekündigt haben (3x mitbekommen, selbst noch nicht gekündigt)
Faire Bezahlung für alle Mitarbeiter, bessere Kommunikation, bessere Organisation
Stark von Standort und Teamleitung abhängig
Patienten sind mit den Therapeuten zufrieden.
Variiert nach Team und Standort. In den kleineren Standorten sind oft die faireren Chefs
Gehalt niedriger als bei anderen Praxen, frisch examinierte Kräfte bekommen scheinbar mehr als langjährige Mitarbeiter
Insgesamt ist die Arbeitsatmosphäre nicht schlecht, hängt aber stark vom jeweiligen Vorgesetzten ab.
Hohe Patienten-, niedrige Arbeitnehmerzufriedenheit
In der Regel wird wert darauf gelegt, dass keine Überstunden gemacht werden
Keine Zulagen wie Vermögenswirksame Leistungen, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld. Gehalt ist etwas über Mindestlohn
Die Erfahrung älterer Kollegen wird nicht genutzt
Aktuelle Infos fehlen häufigJe höher
Tolles Team! Tolle moderne Einrichtung! Immer freundliches Entgegenkommen wenn man Dinge anspricht! Man muss Probleme einfach ansprechen und es wird nach Lösungen gesucht! Ideen und Verbesserungsvorschläge werden, soweit möglich, umzusetzen versucht.
Fortbildungen werden teils komplett übernommen. Es gibt zusätzliche Fortbildungstage
Im oberen Bereich der Gehälter bei Physiotherapie Praxen
Gehalt, Arbeitsatmosphäre, Weiterbildungsmöglichkeiten, Betreuung innerhalb des Teams
Die Kommunikation ist innerhalb des Unternehmens teils sehr schlecht.
Die Kommunikation innerhalb des Unternehms sollte stark verbessert werden. Teilweise werden Informationen dem Arbeitnehmer erst kurz vor deren Durchführung weitergegeben.