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Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Besonderes Bewerbungsverfahren? Besonders irritierend! Bewerberghosting trotz Absprache sich zu melden.

2,8
Bewerber/inHat sich 2024 als Sozialarbeiterin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

-Sich an Abmachungen halten
- Seine Bewerber nach einem Gespräch nicht „ghosten“


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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