2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Da würde der Platz hier nicht ausreichen.
Wenn man gerne im Vertrieb arbeitet und Spaß am Verkaufen hat, ist man in dieser Firma genau an der richtigen Adresse.
Natürlich läuft noch nicht alles rund, aber dafür wurden die Fehler erkannt und Schritt für Schritt abgeschafft.
Im Moment bin ich sehr zufrieden wie es läuft, wir sind nich nicht da wo wir hin wollen, sind aber auf einem sehr guten Weg.
Jetzt arbeitet man miteinander nicht mehr gegeneinander!
Leider mehr schlecht als recht.
Was aber der Jahrelangen Fehlbesetzung in der Geschäftsführung zu verdanken ist.
Man muss sich nur mal die älteren Bewertungen durchlesen.
Wovon jedes Wort wahr ist.
Aber zum Glück der Vergangenheit angehört.
Vertrieb ist kein Zuckerschlecken und nicht für jedermann gemacht, aber hier wird man jetzt als Mensch behandelt und nicht mehr als Firmeneigentum.
Es wird nicht mehr verlangt das man einen großen Teil seiner Freizeit in die Firma stecken muss.
Feierabend heißt auch Feierabend.
Bürotätigkeiten werden jetzt während der offiziellen Arbeitszeit erledigt.
Weiterbildung ist leider nicht möglich, da es die Firmenstruktur zur Zeit nicht zulässt, aber wer weiß wo die Reise noch hingeht.
Im Außendienst ist man weitestgehend für sein Gehalt, selbstverantwortlich, je mehr Kunden man hat, desto mehr Geld kann man verdienen.
Ein sehr faires Provisionsmodel.
Auch hier sind wir auf einem guten Weg, man geht mehr und mehr weg von dem unnötigen Papierkram.
Wir sind auf einem sehr guten Weg, wird aber noch eine Zeit dauern bis das ganze sich eingespielt hat, da jede Menge neuer Kollegen da sind.
Die neuen Kollegen die eingestellt wurden sind überwiegend Ü 50.
Es wird auf Mitarbeiter gehört, man redet jetzt miteinander und nicht mehr übereinander. Mitarbeiter werden in Entscheidungen miteinbezogen. Es wird darauf geachtet das Mitarbeiter genügend Zeit bekommen sich einzuarbeiten.
Man muss nicht ständig damit rechnen das man gefeuert wird oder von Vorgesetzten öffentlich gemobbt oder zur Schau gestellt wird.
Man wird mit allem ausgestattet was man für die tägliche Arbeit benötigt.
Firmenwagen sind mittlerweile auch vorzeigbar.
Jetzt werden neue Abläufe und Produkte mit dem Team besprochen, und nicht mehr alleine entschieden.
Wir sitzen alle in einem Boot.
Eigenverantwortung über sein Gebiet. Betreuung bestehender Kunden und Akquise bei eventuellen Geschäftspartnern.
Freie Zeiteinteilung sowie Gebietsbetreuung.