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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unberechenbare Geschäftsführung

1,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Faire Behandlung der Mitarbeiter erfolgt nur, wenn die Nase passt. Beurteilungen erfolgen willkürlich und basieren nicht auf objektiven Kriterien. Ein Kontrollzwang seitens der Geschäftsführung erschwert das Arbeiten. Ständig schwingt die Angst mit, dass man wieder für einen "Fehler" angezählt wird.

Work-Life-Balance

Wenn man nicht mehr gern zur Arbeit geht, bekommt man leider auch keine Work-Life-Balance hin.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen waren sehr nett.

Vorgesetztenverhalten

Unfair, willkürlich und unberechenbar. Die Selbstverwirklichung der Geschäftsführung erfolgt auf Kosten der Mitarbeiter.

Interessante Aufgaben

Leider nein. Interessante Aufgaben werden zwar versprochen, aber bearbeiten darf man sie nicht.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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