3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Gudrun Boysen, Peter Zimmert und Friedemann Kirschstein Bewertungen
Gudrun
Boysen,
Peter
Zimmert
und
Friedemann
Kirschstein
Lübeck
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Professionelle Partner
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Partner erkennen deine Leistung und bringen dir viel Wertschätzung entgegen.
Bei den Kollegen kommt es ganz darauf an, mit wem man gut auskommt.
Work-Life-Balance
Die Partner achten sehr darauf, dass du nicht zu sehr belastet bist. Natürlich ist es in unserer Branche üblich auch Stress zu haben.
Generell gilt die Regel einer 80% Arbeitsauslastung.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist sehr gern gesehen und wird bis zu 100% bezahlt, wenn man das möchte. Alle Gesetze, Bücher und Materialien werden besorgt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist super mit vielen zusätzlichen Benefits. Und pünktlich ist es auch immer.
Kollegenzusammenhalt
Wenn das nicht das wichtigste ist!
Auf der einen Seite gibt es super liebe Seelen, die immer Unterstützung anbieten, ein offenes Ohr haben und gute Laune haben.
Und dann gibt es leider die Ausnahmen, ganz der Mentalität: „sowas gab es früher nicht“.
Aber das wir auch nicht mehr 1970 haben, ist auch klar!
Deine Arbeitszeit, dein Kleidungsstiel oder auch der Parkplatz, den du wählst ist anscheinend extrem wichtig für den ein oder anderen Kollegen. Das sorgt das ein oder andere mal für sehr sprachlose Momente.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird jeder gleich behandelt und das wirklich ohne Ausnahme.
Es gibt einige Mitarbeiter, die seit über 15 Jahren dort arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Ehrlich und professionell.
Arbeitsbedingungen
Egal was du benötigst, es wird besorgt.
Kommunikation
Ein Mal im Monat ist eine Mitarbeiterbesprechung.
Gleichberechtigung
Immer und ausnahmslos.
Interessante Aufgaben
Durch die unterschiedlichen Mandate viele verschiedene Aufgaben.
Man kann immer wünsche äußern und diese werden eigentlich auch immer umgesetzt.
Anspruchsvoll.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Gutes Geld, wenig Empathie
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt ist angemessen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern zuhören, schlechte Laune nicht an Mitarbeitern auslassen, zuverlässig an Absprachen halten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Kanzlei mit tollem Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Großzügigkeit und Offenheit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die schlechten Launen, die wohl jeder mal hat :P.
Verbesserungsvorschläge
Aufgrund der vorangegangenen Bewertungen: Nichts.
Arbeitsatmosphäre
Gut! Dass man sich nicht mit jedem grün ist, ist ganz normal ;). Trotzdem zieht man an einem Strang.
Image
Gutes Image. Zu recht!
Work-Life-Balance
Es wird drauf geachtet, dass man nicht zu 100 % ausgelastet ist. Aufgrund des Ungleichgewichts zwischen Aufträgen und Arbeitnehmern nicht immer machbar ;).
Karriere/Weiterbildung
Man wird immer über Seminarangebote informiert. Fort- und Weiterbildungen sind gewünscht und werden finanziell unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Tip top.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für ein Steuerbüro nicht so relevant wie bspw. in einem Einzelhandel oder Spedition.
Kollegenzusammenhalt
Gutes Team! Jeder hilft jedem.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Büro ist sehr gemischt. Unseren ältesten Kollegen haben wir schweren Herzens in die Rente verabschiedet. Ältere Arbeitnehmer werden eingestellt (zuletzt 2018).
Vorgesetztenverhalten
Man kann immer mit seinen Sorgen und Nöten vorsprechen und findet ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Was man braucht ( und sinnvoll ist), bekommt man auch.
Kommunikation
Einmal im Monat findet ein Mitarbeitermeeting statt (Besprechung aktuelle Gesetzesentwicklung, interne Organisation). Wenige Punkte gehen im Flur durch Mundpropaganda verloren ;).
Gleichberechtigung
Arbeitnehmer sind geschlechtlich gleichgestellt. Insbesondere nach der Elternzeit und Wiedereinstieg.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich aufgrund der Individualität der Mandanten!
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Gudrun Boysen, Peter Zimmert und Friedemann Kirschstein durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung (3,9 Punkte). 50% der Bewertenden würden Gudrun Boysen, Peter Zimmert und Friedemann Kirschstein als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Gudrun Boysen, Peter Zimmert und Friedemann Kirschstein als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.