4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freies Schaffen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Bessere Gehälter, Anerkennung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht mehr Fair in der jetzigen Zeit, keinerlei Wertschätzung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
ML versucht sein Bestes.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aber man hat den Eindruck das der ML, unter Druck gesetzt wird, und kann oder will seinen meisten Angestellten nicht in der immer Teuer werdenden Welt die Wertschätzung geben die Sie verdient hätten. Bei seinen vorgesetzten mehr einsetzen .Um eine für alle Tarif lohn Umzusetzen. Es wird nicht wirklich auf den Personal eingegangen. Nur Fordern aber keinerlei Geben.
Verbesserungsvorschläge
Ordentliche Gehälter für alle Zahlen. Lt. Tarif am besten .Auch wenn Tarifflucht durch Arbeitgeber gerngesehen wird. Arbeitsabläufe zb. Preisänderungen sinnvoller Gestallten ,nicht Kleckchenweise ,( lieber den kmpl.Lieferant ) 1/2 Jährig z b. Computer. Drucker. Arbeitsmaterial sinnvoll Platzieren (Laufwege Zeitersparnis also mehr Funktionsfähige anschaffen )Lieferanten mehr in die Pflicht nehmen (Sortimentspflege ,Service usw). ( Auch Zentralle)
Arbeitsatmosphäre
Jeder für sich. Nur einzelne Grüppchen. Kein Ehrliches geschehen.
Image
Anfangs gute Stimmung (Wechsel von OBI zu Hagebau ) Mittlerweile nach internen Wechsel Hagebau zu Neidhardt wird es schlechter.
Work-Life-Balance
Zwangsweise durch Personalpolitik nicht frei Planbar.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten werden geboten, aber nicht für jeden erreichbar. Auswahlkriterien .??
Gehalt/Sozialleistungen
Bei den jetzigen Kostensteigerungen wird auf das Gehalt nicht eingegangen .Trotz Guter Umsätze. Viele Vergünstigungen werden auf Kosten der Mitarbeiter gestrichen. Demoralisierend , keinerlei Wertschätzung. Zahlung ist Pünktlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Versuch ist da ,Umsetzung Fragwürdig (Nicht konsequent )
Kollegenzusammenhalt
Nur vereinzelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wird viel geredet, aber es wird nichts unternommen. wird halt so hingenommen.
Vorgesetztenverhalten
Keine ernstgemeinte mit Einbeziehung in die Geschäftspolitik, Arbeit nach Planvorgaben ohne Abweichung von vorgaben. Kein eingehen von Personalbedürfnissen und wenn nur halbherzig.
Arbeitsbedingungen
Wird kein Geld investiert, Computer, Drucker viele Wege die Arbeitszeit kosten und vermeidbar wären. Keinerlei Plan um Arbeitsabläufe zu vereinfachen. Und keinerlei versuch es zu Ändern.
Kommunikation
Immer die gleiche Ansprache.
Interessante Aufgaben
Alles sollte man können, aber es wird nicht honoriert. Kostenersparnis ok aber nicht auf kosten der Mitarbeiter, was aber gemacht wird.
Gleichberechtigung
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Allgemein ganz ok
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin alleinerziehend und mein ehemaliger Arbeitgeber kam mir wirklich immer entgegen und hatte immer Verständnis
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hagebaumarkt durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Einkauf (3,3 Punkte). 50% der Bewertenden würden Hagebaumarkt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hagebaumarkt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.