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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei
Kantine
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
ParkplatzHunde erlaubt
Im Grunde genommen schert er sich einen D*e*k um die Arbeitnehmer und ihre Lebensbedingungen, er denkt, dass jeder ersetzbar ist.
Geben Sie Ihren Arbeitnehmern mehr Urlaubszeit, nehmen Sie ihnen kein Geld weg, wenn sie krank sind, zahlen Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, geben Sie den Arbeitnehmern mehr Geld.
Der am besten bewertete Faktor von Halung ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Alles Mögliche wird getrennt und recycelt, sogar verschiedene Kunststoffarten werden voneinander getrennt, ein sehr umweltbewusstes Unternehmen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Halung ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Fast minimaler Gehaltsscheck, 24 Tage Urlaub, keine Übertragung des Urlaubs ins neue Jahr, kein Bonus, kein Urlaubsgeld, sie ziehen sogar 300-500e von Ihrem Gehaltsscheck ab, wenn Sie krank sind
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt nicht viel Raum für Improvisation, Sie werden in diesem Unternehmen nicht weit kommen.
