9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 56%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Erfahrungen bei der Firma Heisig als Azubi
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Finanzen / Controlling absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr Familienfreundlich und Zusammenhaltend. Sehr Sozial
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Probleme seitens der Geschäftsführung! - trotzdem zeigt die Geschäftsführung keine Einsicht/Änderung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Obstkorb, Kostenloser Kaffee
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Erfassung von Arbeitszeiten gestaltet sich teilweise herausfordernd, da Überstunden oft "verloren" gehen und deren Nachverfolgung zu einem langwierigen Prozess werden kann. Und alle o.g. Punkte
Verbesserungsvorschläge
Mehr Anerkennung und weniger Fokussierung auf materielle Besitztümer könnten den Druck mindern, durch weniger Anlagen. Firmenausflüge können aufgrund finanzieller Engpässe leider nicht stattfinden.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in meiner Firma ist von viel Druck geprägt, es fehlt an Wertschätzung, und die Stimmung ist angespannt.
Image
Zunehmend schlechter, was die Sicherheit des Arbeitsplatzes gefährdet
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance leidet unter hohem Druck und den zahlreichen Überstunden, die durch die Vielzahl an Anlagen entstehen. Es ist an der Zeit, Maßnahmen zu ergreifen, um dieses Ungleichgewicht zu verbessern.
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Aufstiegschancen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und Sozialleistungen sind unter dem Branchendruchschnitt
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten des Vorgesetzten lässt kein Lob erkennen und ist abhängig davon, wie gut gelaunt sie sind.
Arbeitsbedingungen
Schlechte Schallwände im Großraumbüro, Parkplätze sind nur für die Geschäftsführung vorgesehen, Viel Druck
Kommunikation
Die interne Kommunikation in der Firma ist ineffizient und unklar. Die Geschäftsführung ist schwer erreichbar, außer wenn sie Bedarf hat.
Gleichberechtigung
Zeitweise wird man bevorzugt behandelt um bestimmte dinge durchzusetzen und im Anschluss wird man wieder fallengelassen zu werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- gute Kommunikation auf Augenhöhe
- selbständiges Arbeiten
- Benefits (Obstkorb, Kaffee, Getränke)
- tolles Team
- neue Ideen werden umgesetzt
- Home Office
- flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung
- jährliche Sonderzahlung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertungen angehen anstatt entfernen zu lassen. Das Geld wäre besser ins Team investiert.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Obstkorb premium
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
drei Geschäftsführer/in
Verbesserungsvorschläge
realistische Selbstreflektion
Ehrlich währt am längsten
Work-Life-Balance
viel Druck viel Arbeit
„Überraschende“Folge -
hohe Fluktuationrate
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Ausbildungsbetrieb
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bereits zu Beginn viel Verantwortung und Vertrauen, Eigeninitiative erwünscht.
Für Verbesserungsvorschläge offen.
Nimmt sich Zeit für die Auszubildenden.
Wöchentliches Fix-Jour.
Freie Getränke (Kaffee, Cappucino etc) und wöchentlicher Obstkorb.
Interne Fortbildung, Messebesuche.
Monatlich gemeinsames Frühstück.
Firmenausflüge.
Arbeitszeiten
Gleitzeit
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ich bin sehr zufrieden. Wir haben eine Obstkorb ein Handy und eine spend it card bekommen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das einem zugehört wird
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
schwierig
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Hausverwaltung mit vielen Zuwendungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hausverwaltung Heisig durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Hausverwaltung Heisig als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hausverwaltung Heisig als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.