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Vorstellungsgespräche

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4 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 1,6
Score-Details

4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Was für ein Chaos dort

1,9
Bewerber/inHat sich 2018 bei Hochschule Niederrhein in Krefeld als Dezernat f. Personalentwicklung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Heutzutage können sich qualifizierte Kräfte ihren Job aussuchen, da muss man als potentieller Arbeitgeber schon etwas bieten und selbst auch Qualität vorleben. Nachdem die Ausschreibung veröffentlicht wurde, wurde diese nochmal komplett neu definiert.
Beim Gespräch wurden seitenweise standardisierte Fragen heruntergeleiert.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Kein wirkliches Interview, kein konstruktiver Austausch, sondern eher ein fachbezogener Test.

2,3
Bewerber/inHat sich bei Hochschule Niederrhein in Krefeld beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bitte etwas mehr mitdenken beim Vorstellungsgespräch und weniger auf vorgefertigte, standardisierte Vorlagen zurückgreifen. Ein solches Gespräch ist keine Testveranstaltung mit sturer Abfrage von Fachfragen. Es ist keine Klausur! Bitte insgesamt etwas flexibler und aufgeschlossener sein. Es empfiehlt sich auch, an der Person des Bewerbers Interesse zu zeigen und insgesamt etwas mehr Begeisterung am eigenen Job zu signalisieren. Die Suche nach passenden und motivierten Fachkräften wäre dann sicher erfolgreicher.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbungseingang bestätigt und dann nix mehr

1,0
Bewerber/inHat sich 2014 bei Hochschule Niederrhein in Krefeld als Mitarbeiter IT Controlling beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich als Mitarbeit im IT Controlling beworben nach einer Eingangsbestätigung kam dann aber nichts mehr. Mittlerweile sind 3 Monate vergangen und ich habe mich bereits anders orientiert.

Erschreckend finde ich jedoch das selbst eine Hochschule als öffentliche Einrichtung sich nicht an die Pflicht hält schwerbehinderte Menschen zu einem Vorstellungsbericht einzuladen. Wenigstens eine Absage wäre schön gewesen...


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Hochschule Niederrehin keine Qualität Organ

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Hochschule Niederrhein in Krefeld beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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