6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,7Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Hotel von unerfahren Menschen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Privates sollte man nicht in das berufliche mit hineinziehen. Man sollte klare Grenzen zwischen Angestellten und Freunden Ziehen. Selber vielleicht auch Mal mehr arbeiten anstatt Arbeit immer nur angeben.
Verbesserungsvorschläge
Besser in professionelle Hände abgeben
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre in diesem Laden kathersrope. Wenn man schon mit dem Gedanken zu Arbeit geht was gleich einem wieder in die Schuhe geschoben wird hat man keine Lust mehr.
Zwei Sterne weil die Arbeit alleine auf der Spätschicht am besten war.
Work-Life-Balance
Jedes Wochenende arbeiten immer für andere Kollegen Einspringen Trotz Urlaub.
Es wird sie nie an den Schichtplan gehalten.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt gibt es in diesem Laden nur dann wenn du dein privates Leben mit auf die Arbeit nimmst und wirklich alles von dir preisgibst. Kollegen fallen dir täglich in den Rücken
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetztenverhalten alles andere als vorbildlich. Entweder du bist sehr gut mit ihr dran oder du hast schlechte Karten.
Lässt Privates mit in das berufliche einfließen
Kommunikation
Kommunikation Fehlanzeige.
Man macht auf wichtige Dinge mehrfach bemerkbar, schriftlich wie auch mündlich und nie wird etwas gemacht oder behauptet es wurde nie erwähnt.
Krankenmeldungen kommen angeblich nie an obwohl man die Kopie persönlich abgeben hat.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schrecklicher Umgang und schlechte Bezahlung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
so ziemlich alles
Verbesserungsvorschläge
Gibt es etwas was man nicht verbessern müsste?
Hier sollte man mal überlegen das Ganze abzugeben.
Image
Nach Außen super, aber wenn man weiß, was hinter den Kulissen abgeht....
Work-Life-Balance
ständig einspringen müssen, ohne gefragt zu werden. Es heißt "du musst" oder es wird persönlich genommen. Urlaub aus dem man gezogen wird weil man mal wieder zu wenig Leute hat, oder selbst was besseres vor hat.
Karriere/Weiterbildung
keine Chance
Gehalt/Sozialleistungen
Viel zu wenig und die gezahlten "Zulagen" heben das Gehalt kaum an, da sie pauschal sind. Egal wie oft und wie viel man geht, es bleibt mickrig.
Kollegenzusammenhalt
Halb/Halb, einerseits gut aber auch viel intrigantes Verhalten. Du weißt nie wer dir als nächstes das Messer in den Rücken rammt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere müssen genau so durch wie Junge, da wird kein Unterschied gemacht wie körperlich man schon am Ende ist.
Vorgesetztenverhalten
schrecklich, Vorgesetzte die privat und geschäftlich nicht trennen können und ihre Launen an den Mitarbeitern auslassen, die alles versuchen um den Laden am Laufen zu halten, aber es geht eben nur ums Geld. Selbst ist kaum Ahnung da und das wird mit "ich bins" überspielt.
Arbeitsbedingungen
Total veraltete PCs und Geräte
Kommunikation
gibt es kaum
Interessante Aufgaben
Die reine Arbeit war okay, allerdings viel zu viel, weil man alles machen muss!
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Katastrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr schlechtes Vorgesetzen Verhalten.
Schelchte Arbeitsbedingungen.
Unfreundlichkeit
Verbesserungsvorschläge
Sollte eventuell Mal eine Ausbildung in dem Fachbereich machen. Den Läden in andere Hände abgeben.
Arbeitsatmosphäre
Katastrophe. Gegenseitig wird bei der Geschäftsleitung runtergemacht und vorne Rum wird einen ins Gesicht gelacht.
Jüngere Mitarbeiter sitzen im Büro und bewegen sich kaum da sie noch ihr Kaffe zu Ende trinken möchten und mit der Mutter telefonieren und lassen daher lieber die Älteren mit Mitarbeiter laufen und die Arbeit machen.
Work-Life-Balance
Trotz freien Tage immer wieder einspringen müssen und diese nicht wieder bekommen.
Im Brauhaus aushelfen müssen da dort Personalmangel Herrscht dazu noch über eine Stunde später Feierabend.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gering .
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr schlecht...
Vorgesetztenverhalten
Lässt schlechte Laune an Mitarbeiter raus.
Macht einen sehr überforderten Eindruck.
Da fehlt devenitiv eine Schulung bzw Ausbildung in der Richtung.
Arbeitsbedingungen
Sehr renovierungsbedürftiger Laden. Sei es in den Zimmer sowie in den eigenen Büros.
Kommunikation
Devenitiv Fehlanzeige im ganzen Haus.
Gehalt/Sozialleistungen
Devenitiv zu wenig Gehalt für die Arbeit
Gleichberechtigung
Ältere Mitarbeiter werden mit den Jüngeren gleichgestellt teilweise müssen die Älteren mehr arbeiten wir die jungen Leute.
Interessante Aufgaben
Wenn interessante Aufgaben dazu zählt im Brauhaus und beim Frühstück auszuhelfen dann okay ....
Karriere/Weiterbildung
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Schlechte Unternehmensführung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der unfreundliche Ton und die hohe Personalfluktuation, was eine ordentliche Teambildung nicht möglich macht
Verbesserungsvorschläge
Unternehmen in fähige Hände übergeben und Benimmkurs belegen
Arbeitsatmosphäre
Permanente Überwachung, Stimmungsschwankungen der Unternehmensleitung, Arroganz und despektierliche Umgangsformen sind keine Seltenheit
Image
Schlechter Ruf in naher Umgebung. Das Verhalten der Unternehmensführung ist bekannt, Gäste sind enttäuscht, da viele Angaben in den Buchungsportalen nicht der Realität entsprechen. Siehe Klimaanlagen in den Zimmern, ruhige Lage trotz anliegender Bundesstraße und Events in der Nähe, nicht vorhandener Schwimmteich, etc.
Work-Life-Balance
Katastrophe. Ständige Anrufe, Abweichungen vom Schichtplan
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Gering.
Kollegenzusammenhalt
Teils gut, teils intrigant
Vorgesetztenverhalten
Schlecht. Freche Umgangsformen
Arbeitsbedingungen
Räumlich ok, aber unorganisiert
Interessante Aufgaben
Im anliegenden Brauhaus Kellnern, im Falle von Personalmangel
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Als Notlösung Okay ....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gefühl alles...
Verbesserungsvorschläge
Sollte eventuell erstmal ne Ausbildung in dem Bereich machen oder den Laden gleich ganz abgeben....
Geschultes Personal einstellen.
Privates und beruflichen trennen
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre Katastrophe
Man bekommt permanent die schlechte Laune von der Leitung ab, man wird für alles was schief geht oder nicht richtig funktioniert die Schuld in die Schuhe geschoben...
Work-Life-Balance
Spontan im Urlaub oder an Freien Tagen einspringen keine Seltenheit.
Urlaubsantrag musste man schon fast hinterherlaufen sonst hätte man ihn wohl nie genehmigt bekommen.
Kollegenzusammenhalt
Entweder man schwimmt im Strom mit oder man zieht den kürzeren .... Zusammenhalt gab es vielleicht in anderen Abteilungen
Vorgesetztenverhalten
Selbst ein Stern ist schon zuviel....
Genervt und gestresst von Gefühlt allem.
Entweder man war der Liebling von der Leitung oder man musste dran glauben.
Gefühlt hat sie selber nicht den Durchblick in dem Job....
Arbeitsbedingungen
Devenitiv Schlecht !!!
Kommunikation
In diesem Haus definitiv nicht vorhanden.
Öfters spontan Neue Mitarbeiter oder jemanden zum Probearbeiten bekommen ohne das jemand von uns bescheid wusste. Änderungen von Tagungen oder Buchungen wurden nicht kommuniziert bis der Gast vor einem steht und natürlich verärgert darüber war.
Gleichberechtigung
Gegen Null ....
Entweder bester Freund der Leitung oder man hat verloren.
Interessante Aufgaben
Gab es einige
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Lohn nicht, wie im Vertrag festgehalten, erhalten.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hochwälder Wohlfühlhotel durchschnittlich mit 1,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Hochwälder Wohlfühlhotel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsatmosphäre und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hochwälder Wohlfühlhotel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.