2 Bewertungen von Bewerbern
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewerbern nach einem Vorstellungsgespräch wie angekündigt eine Rückmeldung geben, selbst wenn es eine Absage ist. Das schließt den Bewerbungsprozess höflich ab und hinterlässt eine guten Eindruck.