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ingenieurbüro 
Scholz 
GmbH&Co. 
KG
Bewertungen

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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Es lohnt sich bei IB SCHOLZ zu arbeiten

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das auf die persönlichen Belange in schwierigen Situationen auf den Mitarbeiter eingegangen wird

Arbeitsatmosphäre

Eigenständige, verantwortungsbewusstes Arbeiten

Image

Das Unternehmen hat als führendes Ingenieurbüro für TGA in Fachkreisen einen sehr guten Ruf. Die Mitarbeiter fühlen sich dem Familienunternehmen zugehörig und kommunizieren dies auch nach außen

Work-Life-Balance

Urlaub kann jederzeit genommen werden. MA sprechen sich ab, um einen reibungslosen Ablauf der Arbeiten, Termin zu gewährleisten

Karriere/Weiterbildung

Eine Weiterbildung wird innerbetrieblich angeboten. Für besondere Aufgaben werden auch externe Schulungen ermöglicht

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt entspricht der Verantwortung und Position.
Das Unternehmen gibt den Mitarbeitern kostenlose Getränke, Kaffee usw.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen achtet sehr auf Umwelt- und Klimaschutz.
Die Planung der Projekte ist auf Nachhaltigkeit, Energieeinsparung und Klimaneutralität ausgerichtet

Kollegenzusammenhalt

Ein sehr gutes Miteinander. Unterstützung wird von den Kollegen jederzeit gewährt

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden im Unternehmen sehr geschätzt und auch nach Austritt beratend herangezogen

Vorgesetztenverhalten

Sollte ein gesetzter Termin nicht einzuhalten sein, so versuchen die Vorgesetzten ein Lösung zu finden

Arbeitsbedingungen

Sehr gut. Die Technische Ausstattung, sowie die Arbeitssoftware wird auf dem neuesten Stand gehalten. In Corona-Zeiten wurden die Mitarbeiter räumlich getrennt, um Ansteckungen zu vermeiden.

Kommunikation

Neue Projekte, Projektverläufe werden durch GF kommuniziert

Gleichberechtigung

Wird im Unternehmen gepflegt

Interessante Aufgaben

Falls gestellte Aufgaben nicht bewältigt werden können, wird durch die PL und die GF eine Lösung gesucht. Das eigene Aufgabengebiet kann im Rahmen des QM selbst ausgestaltet werden

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