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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Für PT gutes Geld, aber keine therapeutische Supervision, keine approbierte Psychotherapeuten, zu viele Patienten

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nähe zum Meer.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles ist 25 Jahre alt. Es gibt keine für PMR geeigneten Stühle.

Arbeitsatmosphäre

Toxische Atmosphäre, Misstrauen, Feindliche Personalabteilung, Kontrolle, und Missbilligung

Work-Life-Balance

Wochenende muss man vom Arbeitsalltag entspannen. Viel Zeit für Freizeit bleibt da nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Für PT ein gutes Gehalt.

Kollegenzusammenhalt

Psychologen untereinander halten zusammen. Wenn es zu viel Druck gibt, wird jeder zum Einzelkämpfer. Ärzte misstrauen den Psychologen in Ausbildung fachlich gesehen. Es gibt keinen leitenden Psychologen.

Vorgesetztenverhalten

Die Klinikleitung ist mit abgeschlossenen Glastüren separiert. Keine Mitarbeiterfokussierte Unternehmenskultur. Auch wenn der Slogan der Klinik heißt, Wohlbefinden der Mitarbeiter steht an erster Stelle.

Kommunikation

Ärzte und Psychologen sind per Sie. Es gibt nur Psychologen in Ausbildung. Keine approbierten.

Interessante Aufgaben

Massenabfertigung. 30 Minuten Gespräche. Die Patienten bleiben meist auf der Strecke.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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