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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
DiensthandyEin vertrauensvolles Miteinander, tolles Team, ich werde geschätzt, ich kann mein Wissen einbringen und mich entfalten, sehr offene Diskussionen, flache Hirachie
Es werden Laboranten ausgebildet. Laboranten bekommen haben Stundenerfassung und bekommen Überstunden bezahlt oder können sie als Freizeit nutzen.
Das Thema ionische Flüssigkeiten kann interessant sein.
man lernt eigenständiges arbeiten, man lernt in der kleinen Firma viele verschiedene Dinge (Produktion, Forschung, Analytik, Versand)
Man kann viel als Berufseinsteiger lernen.
Die Arbeit ist sehr abwechslungsreich, es ist mehr als genug zu tun, und es wird damit nie langweilig. Die Kollegen sind sehr nett und hilfsbereit. Freizeitausgleich und Urlaubsanträgen stellen nie ein Problem da.
Mir fällt nichts ein
Viele schieben Überstundenberge vor sich her, die nicht abfeierbar sind.
Aufgrund der Drucksituation gibt es kaum eine kontinuierliche Besetzung der promovierten Chemikerstellen.
Diese kündigen oder werden oft nach einer überschaubaren Zeit gekündigt.
Das Gehaltsniveau fängt sehr niedrig an und wächst zu langsam.
Überstunden werden erwartet. Reguläre Arbeitszeiten müssen sich erkämpft werden und selbst dann darf man sich den ein oder anderen Spruch anhören.
Leistungen werden nicht honoriert.
Viel Arbeitszeit, wenig Freizeit, keine klaren Aufgaben.
Die Führungsebene, die zum Teil veraltete Laborgeräte,
Die Vorgesetzten besitzen keine Führungsqualitäten und sind beratungsresistent. Keine Motivation bzw. Lob. Arbeitsbedingungen sind sehr schlecht (gesundheitlich sehr bedenklich)
Zum eigenen innovativen Anspruch stehen. In neue Geräte investieren. Weiterbildungen für die Mitarbeiter in Aussicht stellen. Mehr Laboranten einstellen, um eine unverzügliche Auftragsbearbeitung zu gewährleisten.
Da die Führungsebene sich Kritik verschließt und somit auch nie eine Besserung eintritt, sollte die Führungsebene überarbeitet werden
Firma transparenter gestalten. Mehr Lohn. Arbeitszeit begrenzen. Mehr Struktur bei den Aufgaben.
Führungsebene komplett austauschen dann kann aus der Firma was werden
Einführung und Einhaltung gesetzlicher Mindestbestimmung (Arbeitszeit,-schutz). Klare Verteilung von Aufgaben und Zuständigkeiten.
Der am besten bewertete Faktor von IoLiTec Ionic Liquids Technologies ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).
Sehr guter Zusammenhalt unter den Kollegen. Es kann jeder Zeit nach Rat gefragt werden und es wird geholfen wo es geht.
Faires Miteinander
Super Zusammenhalt; man unterstützt sich, wo es geht
Die Zusammenarbeit ist gut, man erhält Unterstützung und Hilfe von den Kollegen wenn nötig.
Die Laboranten helfen sich gegenseitig und sind ein Team
Der am schlechtesten bewertete Faktor von IoLiTec Ionic Liquids Technologies ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,3 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).
Wird immer zu spät überwiesen wenn man nicht sogar vergessen wird..
Es gibt ein 13. Monatsgehalt. Das Gehalt kommt wie bereits erwähnt immer ein paar Tage später. Kaffee kann man kostenlos trinken. Die Weihnachtsfeier ist meist in einem Restaurant.
Das Gehalt liegt weit unterhalb des Chemietarifs. Es ist gut für einen Einstieg. Aber leider sind die Gehaltserhöhungsschritte viel zu klein.
Kleine Firma, kleines Gehalt? Ganz so einfach kann man es nicht sagen, aber selbstverständlich gilt hier, mit den großen Unternehmen kann man sich (derzeit noch) nicht messen.
Es kann vorkommen, das Zahlungen ausbleiben, daher immer kontrollieren ob das Geld eingegangen ist.
Es reicht zu leben. Liegt aber weit unter dem Schnitt der Sparte oder des öffentlichen Dienst.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 18 Bewertungen).
Entwicklungsmöglichkeiten sind vorhanden. Sie müssen nur von jedem Einzelnen ergriffen werden.
gut für den Berufseinstieg, Weiterentwicklungsmöglichkeiten fehlen
Ich würde gerne für so ein Unternehmen arbeiten!
große Perspektiven nach oben
Alles was Geld kostet ist schlecht
