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JessenLenz 
a/d/s/Deutschland 
GmbH
Bewertungen

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7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 17%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 5 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Familienunternehmen mit festgelaufenen Strukturen. Ganz nach dem Motto: "das wird schon seit 10 Jahren so gemacht..."

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeitern zuhören und attraktives Arbeitsumfeld schaffen

Arbeitsatmosphäre

Mobbing ist Tagesordnung

Image

Ist vorhanden

Work-Life-Balance

Nach gesetzlichen Mindestanforderung ind kein Stück mehr.

Karriere/Weiterbildung

Nullkommanull. Wird in Vorstellungsgesprächen erwähnt und niemals angeboten.

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn ohne weitere Möglichkeiten. Wird viel zugesagt aber nichts eingehalten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da wird sich wirklich Mühe gegeben

Kollegenzusammenhalt

Jeder für sich. Null Zusammenhalt. Arschkriecher bevorzugt.

Umgang mit älteren Kollegen

Freundlich aber zurückhaltend, da man sich nicht seinen eigenen Ruf zerstören möchte

Vorgesetztenverhalten

Nur wenn man exakt in das Muster passt und keine eigene Meinung vertritt, sind die Vorgesetzten einem gut gesonnen. Sonst wird man geformt und unter Druck gesetzt bis man in diese Firma passt.

Arbeitsbedingungen

Mindestgesetzliche Regelungen, für Urlaub, Gehalt, Soziales. Mehrarbeit wird gefordert aber nicht vergütet oder entlohnt.

Kommunikation

Katastrophe, außer es gibt Grund zur Kritik. Dann ist jeder plötzlich erreichbar.

Gleichberechtigung

Im Sinne von alle bekommen das selbe für die gleiche Arbeit? Niemals. Theoretisch vorhanden. Bekommen nur alt eingesessene Mitarbeiter

Interessante Aufgaben

Sind vorhanden, Spielraum gering

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Familiärer Zusammenhalt! Toller Arbeitgeber

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Parkplätze in Lübeck - Innenstadt wären von Vorteil

Arbeitsatmosphäre

Locker, angenehm

Kollegenzusammenhalt

Ich habe nur hilfsbereite Kollegen erlebt


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ungenügend

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat 2018 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich IT abgeschlossen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Niemals Zeit/Geld für das Aneignen von Wissen.
Angestellte sind wenig geschätztes Arbeitsmaterial, welches auch in essentielle, grundlegende Entscheidungen nicht eingebunden wird.
Keinerlei Perspektive auf Verbesserung der eigenen Position.
Einfach Dinge wie eine standardisierte Arbeitskleidung wird zu einem unüberwindbarem und teuren Problem.

Verbesserungsvorschläge

Strukturen einführen und Rücksprache mit den Angestellten halten.

Arbeitszeiten

In einem gewissen Maße variabel.

Respekt

Von Vorgesetzten jedenfalls nicht.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

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Schlechter Umgang mit den Mitarbeitern

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die meisten Kollegen sind nett.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechter Umgang mit den Mitarbeitern.

Verbesserungsvorschläge

Fairer Umgang mit den Mitarbeitern.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Keine Motivation

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich IT abgeschlossen.

Verbesserungsvorschläge

Trainings zur Mitarbeitermotivation udn zum richtigen umgang mit Mitarbeitern.

Arbeitsatmosphäre

Sehr drückend und schlechter Umgangston. Man wird oft angeschrien.

Karrierechancen

Da die Firma sich nicht weiter entwickelt kann man selbst dies dort auch nicht.

Arbeitszeiten

1 Stunde plus, minus flexibel.

Ausbildungsvergütung

Die Vergütung ist im Mittelmaß.

Die Ausbilder

Betreut den Azubi kaum und bringt ihm/ihr nichts bei.

Spaßfaktor

Die Atmosphäre ist sehr gedrückt und der Umgangston ist sehr harsch.

Aufgaben/Tätigkeiten

Kaum Abwechslung und es wird nichts beigebracht. Man muss sich alles selber beibringen.

Variation

Immer dieselben Aufgaben.

Respekt

Mitarbeiter und Azubis haben keinen Stellenwert und werden kaum respektiert.

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JessenLenz Steinmetzstrasse

3,7
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Work-Life-Balance

Es werden einem großen Freiräume eingeräumt


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Es fehlt die Motivation

1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird JessenLenz a/d/s/Deutschland durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
  • Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich JessenLenz a/d/s/Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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