2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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JP Jackel & Collegen Steuerberatungsgesellschaft mbH Bewertungen
JP
Jackel
&
Collegen
Steuerberatungsgesellschaft
mbH
Mindelheim
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 5,0Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
JP Jackel & Collegen steht für Kompetenz, Hilfsbereitschaft & familiäre Unternehmensstruktur.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als Mitarbeiter/in habe ich Ihre Kanzlei als äußerst familiär und professionell erlebt. Die Atmosphäre unter den Kollegen war stets freundlich und hilfsbereit. Auch die Chefs waren immer offen und zugänglich und hatten stets ein offenes Ohr für Probleme und Anliegen.
Besonders hervorzuheben ist, dass ich mich stets unterstützt gefühlt habe, sei es bei fachlichen Fragen oder persönlichen Anliegen. Auch die Zusammenarbeit im Team funktionierte reibungslos und produktiv.
Insgesamt kann ich Ihre Steuerkanzlei uneingeschränkt weiterempfehlen und bin dankbar, Teil dieses tollen Teams zu sein.
Verbesserungsvorschläge
Ein verbessertes Feedback-System, das regelmäßige Rückmeldungen zu Leistung und Entwicklungsmöglichkeiten gibt, könnte für Mitarbeiter motivierend sein.
Arbeitsatmosphäre
Die Unternehmenswerte wie Kompetenz und Hilfsbereitschaft werden aktiv gelebt und sind fest in der Unternehmenskultur verankert. Die Arbeitsatmosphäre bei JP Jackel & Collegen ist sehr angenehm und geprägt von einem offenen und freundlichen Umgang miteinander.
Image
JP Jackel & Collegen hat ein sehr gutes Image als Arbeitgeber. Das Unternehmen wird als modern, innovativ und familiär wahrgenommen und genießt in der Branche einen ausgezeichneten Ruf.
Work-Life-Balance
JP Jackel & Collegen legt großen Wert auf eine gute Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice ermöglichen eine individuelle Gestaltung der Arbeitszeit.
Karriere/Weiterbildung
JP Jackel & Collegen legt großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Es gibt zahlreiche Weiterbildungs- und Schulungsangebote sowie die Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung und Führungsaufgaben.
Gehalt/Sozialleistungen
JP Jackel & Collegen bietet seinen Mitarbeitern eine attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch soziales Engagement ist dem Unternehmen wichtig. Es gibt regelmäßige Spendenaktionen und Mitarbeiterevents, um auch außerhalb des Unternehmens Gutes zu tun.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist bei JP Jackel & Collegen sehr hoch. Es herrscht ein starker Teamgeist und jeder unterstützt den anderen, um gemeinsam erfolgreich zu sein.
Umgang mit älteren Kollegen
JP Jackel & Collegen schätzt die Erfahrung älterer Mitarbeiter und fördert einen respektvollen Umgang miteinander, unabhängig vom Alter. Ältere Mitarbeiter haben die Möglichkeit, ihr Wissen und ihre Erfahrung an jüngere Kollegen weiterzugeben und sich aktiv in die Arbeit des Unternehmens einzubringen
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten bei JP Jackel & Collegen sind sehr kompetent und zugleich empathisch. Es herrscht ein respektvolles Miteinander und die Führungskräfte nehmen sich Zeit für die Anliegen ihrer Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
JP Jackel & Collegen bietet modern ausgestattete Arbeitsplätze sowie ergonomische Möbel und Technik, um eine gesunde Arbeitsumgebung zu gewährleisten.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens ist sehr gut und transparent. Es gibt regelmäßige Meetings und die Geschäftsführung steht jederzeit für Fragen und Anliegen zur Verfügung.
Gleichberechtigung
JP Jackel & Collegen legt großen Wert auf Gleichberechtigung und fördert eine offene und tolerante Unternehmenskultur, in der jeder Mitarbeiter unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft respektvoll behandelt wird.
Interessante Aufgaben
Bei JP Jackel & Collegen gibt es eine Vielzahl an interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben. Es wird darauf geachtet, dass jeder Mitarbeiter seine Stärken einbringen und sich weiterentwickeln kann.
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Sehr gutes Familienfreundliches Unternehmen mit großer Perspektive.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird JP Jackel & Collegen Steuerberatungsgesellschaft durchschnittlich mit 5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden JP Jackel & Collegen Steuerberatungsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich JP Jackel & Collegen Steuerberatungsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.