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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Soziale Berufe anbieten aber selbst nicht Sozial sein ...

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Kommunikation zwischen allen Parteien. ( Arbeitnehmer, Elternteil, Schule/Kita, Therapeut, Jugendamt)
Verspätete Auszahlung des Gehalts sowie Aushändigung des Vertrages

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer verbessern.
Verträge vor Beginn der Tätigkeit aushändigen.
Organisation Einbringen

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlecht. Da fehlende Kommunikation teilweise sehr unfreundlich

Image

Das Image was sie selbst von sich von Asien Zeigen stimmt devenitiv nicht mit der Realität ein

Work-Life-Balance

Gefühlt das einzigste postive an dem ganzen Unternehmen

Karriere/Weiterbildung

Man hätte die Möglichkeit Online Seminars mitzumachen

Vorgesetztenverhalten

Schlecht da Fehlende Kommunikation auch Zeichen den Vorgesetzen. Kaum erreichbar

Kommunikation

Devenitiv Fehlanzeige . Sei es zwischen dem Mitarbeitern und den direkten Ansprechpartner sowie Kommunikation zwischen Elternteil und dem Träger.

Beginn der Arbeit ohne Arbeitsvertrag in den Händen. Über einen Monat hinterhergelaufen sowie dem zuständigen Gehalt....

Gehalt/Sozialleistungen

Fehlende Gehaltangabe im Vertrag
Gehalt wird erst über ein Monat nach Beginn der Tätigkeit ausbezahlt
Gehalt wegen nicht beschulung nur 60%

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