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Katholische 
Jugendagentur 
Leverkusen, 
Rhein-Berg, 
Oberberg 
gGmbH
Bewertungen

3 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Innovativ und Wertschätzend

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzender Umgang, viele Entwicklungsmöglichkeiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Es hätte gut werden können…

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Kollegen, interessante Aufgaben. Leider bringt es jedoch nichts, wenn man von der Leitung gemobbt wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ganz klar die Leitung. Ich habe Monate gebraucht, um mich von diesem Job zu erholen!

Verbesserungsvorschläge

Die Geschäftsführung sollte wechseln. Hier sitzt jemand mit großen menschlichen Schwächen und psychischen Störungen an einem viel zu langen Hebel.

Vorgesetztenverhalten

Mobbing, nächtliche Emails mit seitenlangen Anschuldigungen, Vorwürfe, Micro-Management. Wenn möglich würde ich keinen Stern geben. Das Verhalten war bereits bekannt. Einige waren beim Betriebsrat. Passiert ist dennoch leider nichts…


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ein wunderbarer, zuverlässiger und zugewandter Arbeitgeber, der die Arbeit eines jeden einzelnen wertschätzt

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Offenheit und Moderne, die Zuwendung zum einzelnen und der Zusammenhalt und Umgang miteinander,unabhängig von Hautfarbe, Herkunft, sexueller Orientierung etc.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass er nach Tarif zahlt.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Teambildendes anbieten, nach Leistung statt Tarif zahlen. Tarif bloß als Richtwert oder Mindestsatz anbieten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Katholische Jugendagentur Leverkusen, Rhein-Berg, Oberberg gGmbH durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Katholische Jugendagentur Leverkusen, Rhein-Berg, Oberberg gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Katholische Jugendagentur Leverkusen, Rhein-Berg, Oberberg gGmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.
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