21 Bewertungen von Mitarbeitern
21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Das Dauerkranke weiter bezahlt werden und jeder Mal solang krank sein kann und so oft ohne Konsequenzen. Wer einmal drin ist, ist drin. Und das BBZ.
Die Ignoranz.
Ma, ernstnehmen. Leitung absetzen bei Inkompetenz und einer zu hohen Maß Fluktuation im Haus.
Motivationsloses Personal
Baut ab, durch Mitarbeiter unzufriedenheiten.
Privatleben als Vollzeit Angestellt, nicht möglich.
Im ständigen Personalmangel nicht mgl.
Wird im vgl sehr fair bezahlt Vollzeit.
Plastik Tüten,für Wäsche.
Kommt auf die Kollegen an!
Kommt auf das Team und den Spirit an.
Es gibt wenig Kompetente Leitungen und starke Hierarchien.
Unfassbar schlimm, kein Geld, viel Lärm zu enge Räume.
Schlecht es fehlt an Transparenz
Sehr ungerecht verteilt das Lob. Wer beliebt ist ungeachtet der kompetenzen wird bevorzugt.
Durch die bekannte Situation in dem Job leider nur Arbeiten für Satt, sauber und gesund.
Das er mit einer Schule zusammenarbeitet und dass in der Ausbildung ein gutes Gehalt gezahlt wird.
Es wäre schön wenn mehr auf die Einhaltung der Pausen geachtet wird. Das impliziert allerdings, dass genügen Mitarbeiter*innen da sind, das die Aufsichtspflicht nicht vernachlässigt wird.
•Teamgeist
•Arbeitszeiten sind flexibel bzw. kann man untereinander gut tauschen
Praktikanten, die 6 Monate da sind besser zu bezahlen.
Mir fällt kein Verbesserungsvorschlag ein.
Die Atmosphäre ist sehr angenehm für einen Arbeitsplatz im Bereich Kindergarten.
Die Mitmenschen reden sehr gut von der Kita. Sie hat einen sehr guten Ruf
Es wird versucht auf alles Rücksicht zu nehmen.
Es werden Weiter/-Fortbildungen angeboten, die man als Angestellter machen mitmachen darf.
Als Praktikantin kann ich nicht viel zu sagen, leider wird man als Studierende bei einem Praktikum nicht bezahlt, bzw. Kriegt nur eine kleine Aufwandsentschädigung. Dafür das man Vollzeit arbeiten geht und fast alles macht wie die Fachkräfte.
Es wird versucht darauf zu achten, es gibt Mülltrennung.
Ein unglaublich schönes und vorbildliches Team. Der Zusammenhalt steht auf Platz 1. Es herrscht ein respektvolles Miteinander.
Alter spielt hier keine Rolle, sondern der Umgang mit dem Klientel ist im Fokus
Die Leitung versucht sich Neutral bei Konfliktsituationen zu verhalten. Es wird versucht, sich in jede Perspektive hineinzuversetzen
Genügend Räume, Arbeitscomputer usw.
Es gibt nichts auszusetzen
Könnte besser sein, ab und so wird die Kommunikation leider überbewertet.
Die Gleichberechtigung ist vorhanden. Jedem wird ein Raum zugeteilt und Aufgaben zugeordnet
Die Aufgaben variieren, je nach dem was ansteht
Weihnachtsgeld, Betriebliche Altersvorsorge
Gehalt (zu niedrig)
In der aktuellen Situation wäre ein höheres Gehalt praktisch.
Bereichsleitung kümmert sich nicht um Neueinsteiger
Neue Mitarbeiter einarbeiten und nicht ins kalte Wasser werfen
Das sie immer offen für Verbesserungen sind.
Und die Personalsachbearbeiter sind auch sehr nett.
Hab ich oben schon erwähnt.
Es sollte sich mehr mit den Mitarbeitern auseinander gesetzt werden. Die Vorstellung von der obersten Etage sind im Kita-Alltag einfach nicht umzusetzen.
Davon abgesehen, sollten die Krankheitstage von vielen Mitarbeitern im Blick behalten werden. Es gibt so viele, die Faul-krank machen und die anderen müssen es ausbaden und laufen auf dem Zahnfleisch.
Es kommt natürlich darauf an, in welcher Kita gearbeitet wird.
In einer großen Kita kann man sich ja auch aus dem Weg gehen.
Hab ich persönlich bisher gar keine guten Erfahrungen gemacht.
Es gibt definitiv noch Luft nach oben.
Ich liebe meinen Job, auch wenn er wirklich anstrengend ist.
Das Gehalt ist ok, Themen werden aufgegriffen, Lösungen gesucht,
Das vieles sehr lange dauert
Mehr Werbung für mehr Mitarbeiter*innen, auch für junge Menschen schneller erreichbar machen
Auch wenn es mal Probleme gibt, gibt es Möglichkeiten diese zu lösen. Ich muss nur auch selbst was dazu beitragen und nicht nur fordern, wie es viele tun.
Kann sich noch entfalten
Besser als beim privaten Träger. ...wenns mal nicht anders geht, muss man halt auch mal anpacken
Wird angeboten, wenn man will
Ist ok
Hier muss denke ich noch was passieren
Immer möglich, wenn man sich auch mal zurück nimmt. Wenn alle miteinander sprechen und zuhören. Ich fühl mich wohl
Immer möglich zu unzerstützen
Immer fair. Offenes Ohr für Probleme und Ideen. Hilft mit wenns knapp wird.
Gesundheitsbedingungen werden beachtet. Ruhe und Arbeitsräume sind eigentlich für alle Aufgaben da
Manchmal wäre ein übergreifenden miteinander sprechen sinnvoll. Das passiert noch zu wenig. Ansprechen kann ich eigentlich alles.
In jeder Hinsicht ein Thema
Mit Kindern arbeiten ist immer einw interessante Aufgabe. Man muss sie nur fragen, dann gibt's immer Themen
Nur das Gehalt!
Alles ! Wirklich alles!
Der Arbeitgeber sollte viel mehr dafür tun um Mitarbeiter zu halten!
Bei Unzufriedenheiten sollte er sich dem stellen und auch handeln ebenso bei Kindeswohlgefährdung ausgehend von einer Leitungsposition
Wie beschreibt man die Atmosphäre einer Hölle ?
Schlecht
Überstunden, Überstunden
Kann man knicken
Naja geht weil öffentlicher Dienst und Tarifvertrag
Das Unternehmen lebt keine Ahnung im welchen Jahrhundert
Den gibt es nicht dort wo ich war
Besser als mit jüngeren Kollegen
Furchtbar, hinterhältig
Ätzend…
Ist nicht die Srärke des Trägers
Naja…
Pädagogik gibt es in diesem Träger nicht
Die Arbeitsbedingungen sind nicht immer einfach. Aber trotzdem macht es Spaß.
Sehr frühe Urlaubsplanung und sollte sich mal was änder kann man sein Urlaub noch mal anpassen
Es werden im Jahr mindesten 5 mal eine Fortbildung
Es herrscht ein gutes Kollegenverhältnis
Die Kita Leitung hat immer einen Plan.
Es herrscht eine sehr gute Kommunikation.
Immer offenes Ohr
Weniger ist manchmal mehr , ja wir brauchen Personal, aber nur mit Quereinsteigern ist es oft auch schwierig.
Je nach Einsatzort
Gesichertes Wochenende, 30Tage Urlaub Arbeitszeit eigentlich unschlagbar
Recht unterschiedlich
Die erste leitung war top, leider ist die aktuelle nicht mein Fall
Je nach Einsatzort
Zur Geschäftsstelle und den Kleinteams
Super
Absolut. Auch Schwerbehinderte und gleichgestellte sind willkommen
Verdammt abwechslungsreicher Job
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