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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
I’m just real
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sie hat versucht eine gute Gemeinschaft zu schaffen, ist schwer wenn es zu familiar wird. Wenn man auf Muttersprache kommuniziert ohne das alle die Sprache verstehen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts persönliches aber ich hatte das Gefühl ich wurde oft nicht verstanden.
Verbesserungsvorschläge
Sie sollten Anfang wirklich die Fakten zu sehen, als drauf zuhören was innen gesagt wird. Das bringt ungleich Gewicht in die Atmosphäre der Mitarbeitern, keiner vor ihnen schlecht da stehen möchte.
Arbeitsatmosphäre
In einer Umgebung wo du drauf achten musst, wem du was erzählst und wo
Image
Viele die da gearbeitet haben bestätigen positiv, als auch negative Erfahrung.
Work-Life-Balance
Meistens ging es klar mit der Absprache. Example - wenn ich 4 Wochen Urlaub habe darf ich Max nur 3 Wochen in Folge nehmen.
Karriere/Weiterbildung
Ich denken nicht das sich dort etwas ändert wird, weil die Struktur dort immer bleiben wird. Ob das, was da wirklich passiert irgendwann ans Licht kommt fragwürdig.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich habe im Nachhinein gemerkt das, dass nur Ausbeutung war. Ich habe 40std die Woche gearbeitet, arbeite jetzt 30std die Woche woanders und das Geld macht nicht den Riesen Unterschied.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles wird recycelt bis es wirklich zu nichts mehr zu verwenden ist. Z.b. aus falsch gedruckten Info Karten, mussten wir Memory drauß machen. Statt wir einfach ein Memory spiel für 2.50€ kaufen.
Kollegenzusammenhalt
In meiner ersten Woche kannte ich die Schatten Seiten meiner Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Wurden sehr hoch geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzte hat sich Zeit genommen um zuzuhören, aber es oft inhaltlich nicht verstanden. Und ihre persönliche Meinung mit rein genommen, obwohl sie hätte neutral bleiben müssen. Und ehrlich ob jung oder alt alle machen Fehler und jeder sollte auch auf diese hingewiesen werden.
Arbeitsbedingungen
Wir sollen viel machen mit den Kindern aber hatten nur abgenutztes Material. Nur wenn bestimmte Person neues angefordert haben, haben sie auch welches bekommen. Untereinander wurden ungerne materialen geteilt
Gleichberechtigung
Je länger du da gearbeitet hast, desto mehr wird man geschätzt nach dem Motto. Da hast du halt Kollegen die fast 10j da sind…
Interessante Aufgaben
Ich liebe dir Arbeit mit den Kindern, daher das was ich für die getan habe, habe ich auch gemocht.
Kommunikation
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