16 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
K&L Gates Bewertungen
K&L
Gates
kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 56%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das Münchner Office Team ist einfach ein Zraum. Menschlich, auf Augenhöhe.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei K&L Gates in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich wäre dort bis zu meiner Rente geblieben, wenn es dieses micromanaging nicht gegeben hätte. Ich würde jederzeit zu diesem Team zurückkehren. Weil es sich angefühlt hat, als wäre man ein Teil der Familie. Das habe ich sehr zu schätzen gewusst. Ich würde jederzeit dort gerne zurückkehren. Die Kollegen waren immer super hilfsbereit. Dafür bin ich dankbar.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider gehört das auch zur Wahrheit. Das Mikromanagement, hat mich wirklich krank gemacht, sodass ich zum Schluss nicht mehr in der Lage war zu arbeiten. Bitte teilt es auf, setzt Office Manager ein, die natürlich mit der Zentrale in Berlin zusammenarbeiten. Kein Sparen an Mitarbeitern, je motivierter Mitarbeiter sind, desto produktiver sind sie auch. Das führt dann auch zum Erfolg.
Verbesserungsvorschläge
Baut das Mikromanagement ab, gibt den Menschen eine Chance sich weiterzuentwickeln. Gibt Ihnen mehr Freiheiten. Nimmt ihre Sorgen wirklich wahr.
Arbeitsatmosphäre
In München ein Traum.
Image
Wie bereits erwähnt, die Münchner sind 1a als Team. Habe mich nur wegen ihnen dort sehr wohl gefühlt. Und dafür bin ich mehr als dankbar.
Karriere/Weiterbildung
Als normaler Angestellter keine Chance. Kommt auf die Abteilung an.
Gehalt/Sozialleistungen
Die gibt es nicht. Ich habe in der Zeit nicht ein Mal eine Gehaltserhöhung erhalten, kein Bonus, keinen Fahrkartenzuschuss. .
Kollegenzusammenhalt
Ich habe es dort nur solange ausgehalten, weil ich einfach ein tolles Team hatte, die Partner dort waren einfach toll. Menschlich, auf Augenhöhe, haben wirklich sehr viel Geduld gehabt, sich Zeit genommen, nur leider kommen diese auch nicht gegen das Management in Berlin an.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Das Münchner Team bekommt von mir eine glatte 1+++. Trotzdem bekommt diese Bewertung nur einen Stern, weil dies an das Berliner Mikromanagement gerichtet ist. Es war ein Traum mit diesem Team in München zu arbeiten.
Arbeitsbedingungen
Könnte besser sein
Kommunikation
Das Management in Berlin bekommt eine glatte 6-. Das war einer der Gründe warum ich gegangen bin. Psychisch war es nicht mehr auszuhalten
Gleichberechtigung
Da kann ich nichts Negatives zu sagen.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Tuba PenzIhr HR-Team
Lieber ehemaliger Kollege (m/w/d),
wir danken Ihnen für Ihr ausführliches Feedback. Es freut uns sehr, dass Ihnen unser Münchener Standort außerordentlich gefallen hat und dass Sie -insbesondere in Ihrem Team- eine positive Atmosphäre auf Augenhöhe genossen haben.
Ihre Verbesserungsvorschläge, wie Weiterentwicklungsmöglichkeiten und mehr Teammitglieder, nehmen wir dankend auf und leiten das intern gern weiter. Unser Wunsch ist es, dass sich alle Mitarbeiter (m/w/d) zu jeder Zeit wohl fühlen und als Individuum stetig wachsen können.
Sollte weiterhin Redebedarf bestehen, können Sie uns unter karriere@klgates.com gern schreiben. Selbstverständlich bleibt unsere Konversation vertraulich! Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute für die Zukunft.
Freundliche Grüße
Ihr HR-Team
Solider Arbeitgeber- nettes Kollegium
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei K&L Gates LLP in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
HO-Möglichkeit
Vertrauensarbeitszeit
Internationalität
Gemüse& Obst
kein Konkurrenzkampf innerhalb der Kollegschaft, obwohl manche sich einfach zu viele HO-Tage nehmen auf Kosten der anderen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu wenige Events für das gemeinsame Miteinander
keine Parkplätze für Mitarbeiter
keine Essenszulage
Verbesserungsvorschläge
Benefits sind stark ausbaufähig. Insbesondere kleine Nettigkeiten zu besonderen Anlässen fehlen(Geburtstag, Feiertage, auch die amerikanischen Feiertage etwa Thanksgiving), Kita-Plätze, wöchentlicher Lunch-Termin auf Kosten des Arbeitgebers
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Mülltrennung müsste beachtet werden. Das Problem gibt es leider in vielen Kanzleien in Frankfurt
Arbeitsbedingungen
höhenverstellbare Tische, kabellose Headsets, HO-Ausstattung sollten das Minimum sein.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Tuba PenzIhr HR-Team
Lieber Kollege (m/w/d),
vielen Dank für Ihr offenes Feedback. Ihre Verbesserungsvorschläge helfen uns, für unsere Mitarbeiter (m/w/d) weiterhin einen Standard zu halten, an den wir selbst hohe Ansprüche stellen.
Insbesondere Ihre Anregungen im Bereich der Arbeitsbedingungen geben wir gerne intern weiter, damit Sie sich weiterhin bei uns wohlfühlen. Wir bei K&L Gates sind der festen Überzeugung, dass wir durch ständige Weiterentwicklung noch viel erreichen können.
Sollten Sie weitere Anregungen haben, würden wir uns über eine Nachricht an karriere@klgates.com sehr freuen.
Wir wünschen Ihnen alles Gute für die gemeinsame Zukunft.
Mit besten Grüßen
Ihr HR-Team
Empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei K&L Gates LLP in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gemüse und Obst, Kaffee und Mineralwasser, Fitnesscenter gratis
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Tuba PenzIhr HR-Team
Lieber Kollege (m/w/d),
vielen lieben Dank, dass Sie uns als Arbeitgeber weiterempfehlen. Ihr positives Feedback bedeutet uns viel und ist das Ergebnis unserer täglichen Arbeit. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.
Freundliche Grüße
Ihr HR-Team
Leider NICHT zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei K&L Gates in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Lage der Kanzlei in Berlin.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Kommunikation, fehlendes Vertrauen in Associates & MA.
Verbesserungsvorschläge
Offen kommunizieren. Führung erneuern. Mehr Aufgaben an Associates delegieren. Legal (und non-legal) staff mehr zutrauen. MA motivieren, nicht gängeln.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Tuba PenzIhr HR-Team
Lieber Kollege (m/w/d),
vielen Dank für Ihre offene Bewertung. Die von Ihnen geschilderten Erfahrungen entsprechen nicht unseren Werten, was wir sehr bedauern. Vertrauen und Kommunikation sind unsere Säulen bei der Zusammenarbeit mit unseren Kollegen (m/w/d). Ihr Feedback unterstützt uns dabei, unsere Arbeitsbedingungen kontinuierlich zu verbessern.
Sollten Sie Interesse an einem vertraulichen Gespräch haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail an karriere@klgates.com kontaktieren. Gern stehen wir Ihnen auch persönlich zur Verfügung. Ihre Anonymität ist selbstverständlich gewahrt.
Freundliche Grüße
Ihr HR-Team
Unterirdisch...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei K&L Gates in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Tuba PenzIhr HR-Team
Lieber Kollege (m/w/d),
vielen Dank für Ihr Feedback. Es ist schade, dass Sie sich bei K&L Gates nicht wohlgefühlt haben. Wir arbeiten kontinuierlich daran, uns weiterzuentwickeln und legen viel Wert auf ein positives Arbeitsklima. Ihre Bewertung beschränkt sich im Wesentlichen auf die Vergabe von Sternebewertungen. Gern möchten wir nachvollziehen, wie es zu Ihrer Wahrnehmung kam. Hierzu laden wir Sie herzlich zu einem vertraulichen Austausch ein -gern persönlich oder unter karriere@klgates.com. Ihre Anonymität ist selbstverständlich bei uns gewahrt.
Freundliche Grüße
Ihr HR-Team
Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei K&L Gates LLP in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt war prima, Büros sehr stylish und in toller Lage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mikromanagement, was schnelles Agieren am Markt unmöglich macht
Verbesserungsvorschläge
an jedem Standort jemanden für Administration in die Verantwortung bringen - entlastet die zentralen Servicebereiche und erleichtert die Arbeit vor Ort
Arbeitsatmosphäre
Stark abhängig vom Team
Image
nach innen eine Katastrophe, was sich auch nach außen widerspiegelt
Kollegenzusammenhalt
stark abhängig vom Team
Vorgesetztenverhalten
direkte Vorgesetzte top! Management darüber aber mega-flop
Kommunikation
kann innerhalb einzelner Teams und auch dazwischen gut funktionieren; insgesamt wird aber viel hintenherum geklüngelt und nicht transparent kommuniziert
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei K&L Gates in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich schätze die Atmosphäre, die Möglichkeit immer wieder etwas Neues zu lernen sowie die modernen Arbeitsbedingungen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre in der Kanzlei ist sehr positiv und jeder Mitarbeiter ist sehr hilfsbereit.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Counsel
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei K&L Gates in Berlin gearbeitet.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Tuba PenzIhr HR-Team
Lieber Kollege (m/w/d),
vielen Dank für Ihr Feedback. Wir freuen uns über die positive Bewertung und das damit verbundene Lob für uns als Arbeitgeber. Über Anregungen oder Optimierungsvorschläge, insbesondere in den Bereichen Umwelt-/Sozialbewusstsein oder Work-Life-Balance, würden wir uns sehr freuen. Das Wohl unserer Mitarbeiter (m/w/d) liegt uns am Herzen und wir sind stets bestrebt uns weiterzuentwickeln.
Sie erreichen uns gern per E-Mail unter karriere@klgates.com.
Freundliche Grüße
Ihr HR-Team
Ein derart negatives Arbeitsklima habe ich persönlich noch nirgends empfunden
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei K&L Gates LLP in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Tuba PenzIhr HR-Team
Lieber ehemaliger Kollege (m/w/d),
vielen lieben Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern sehr, dass Sie mit K&L Gates offenbar nicht den Arbeitgeber gefunden haben, den Sie sich wünschen.
Ihre Bewertung beschränkt sich im Wesentlichen auf die Vergabe von Sternebewertungen. Weitergehende Beschreibungen liegen leider nicht vor. Gern möchten wir nachvollziehen, weshalb Sie unser Arbeitsklima als negativ empfunden haben und stehen Ihnen für einen persönlichen Austausch jederzeit zur Verfügung. Auch eine E-Mail an karriere@klgates.com ist jederzeit möglich und wird selbstverständlich vertraulich behandelt.
Freundliche Grüße
Ihr HR-Team
Besser als ihr Ruf ;-)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei K&L Gates LLP in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 19 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird K&L Gates durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Recht (3,6 Punkte). 60% der Bewertenden würden K&L Gates als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 19 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 19 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich K&L Gates als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.