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KPS 
Prüfservice 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0
kununu Score100 Bewertungen
54%54
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Service-Techniker:in200 Gehaltsangaben
Ø32.600 €
Prüffeld-Techniker:in29 Gehaltsangaben
Ø32.800 €
Elektriker:in28 Gehaltsangaben
Ø31.300 €
Gehälter für 15 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
KPS Prüfservice
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter eng kontrollieren und Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
KPS Prüfservice
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
Unternehmenskultur entdecken

KPS - Keep People Safe

Wer wir sind

KPS ist mehr als ein Prüfunternehmen. Wir sind bundesweit unter den marktführenden Unternehmen im Bereich elektrische Betriebsmittelprüf­ungen gemäß Betriebs­sicherheits­ver­ord­nung und DGUV Vor­schrift 3 + 4 (vor­mals BGV A3 und GUV-V A3). Somit sorgen für dafür, dass Menschen in ganz Deutsch­land jeden Tag sicher arbeiten können.

Wir wollen es unseren Kunden leicht machen, sich und andere zu schützen. Dafür tun wir einiges. Wir sind bei unseren Kunden vor Ort, hören zu und entwickeln passgenaue Prüfkonzepte. Bei der Qualifizierung unserer Servicetechniker und -technikerinnen verlassen wir uns ausschließlich auf fundiert ausgebildete Fachkräfte. In unserem eigenen Schulungszentrum führen wir alle Qualifizierungsmaßnahmen durch. Das schafft Vertrauen und gibt unseren Kunden Sicherheit.

Produkte, Services, Leistungen

KPS Prüfservice – Keep People Safe

Unsere nach TRBS 1203 befähigten Elektro­fach­kräfte (Techniker, Gesellen und Meister) prüfen orts­feste und orts­ver­änderliche elektrische Betriebs-, Arbeits- und Pro­duktions­mittel nach den aktuellen Gesetzen, Verordnungen und Normen. Im Mittelpunkt steht die Prüfung ortsveränderlicher Betriebsmittel sowie ortsfester Anlagen und Maschinen. Darüber hinaus umfasst das Leistungsangebot die Prüfung von Aufzügen, Kranen, medizinischen Geräten sowie die Installation und Prüfung von E-Ladestationen. Somit gestalten wir die Sicherheit der Zukunft und tragen zur nachhaltigen Arbeitssicherheit und E-Mobilität bei.

Perspektiven für die Zukunft

Wir gestalten die Sicherheit der Zukunft. Wir arbeiten für nachhaltige Arbeitssicherheit und E-Mobilität und tragen dadurch zur Unfallvermeidung bei.

Kennzahlen

Mitarbeiterüber 350

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 62 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    81%81
  • DiensthandyDiensthandy
    77%77
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    48%48
  • HomeofficeHomeoffice
    44%44
  • InternetnutzungInternetnutzung
    31%31
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    27%27
  • RabatteRabatte
    23%23
  • CoachingCoaching
    19%19
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    19%19
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    18%18
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    13%13
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    11%11
  • EssenszulageEssenszulage
    11%11
  • KantineKantine
    8%8
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    6%6
  • ParkplatzParkplatz
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    3%3

Was KPS Prüfservice GmbH über Benefits sagt

- Unbefristeter Arbeitsvertrag und sicherer Arbeitsplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Bis zu 33 Urlaubstage
- Neutraler Firmen-PKW (Kombi) inkl. Tankkarte auch zur Privatnutzung*
- Weiterbildungsmöglichkeiten für deine fachliche und persönliche Entwicklung
- KPS aktiv Programm
- Simply Lunch**
- Coole Teamevents
- Hochwertige Markenausstattung an Arbeitskleidung und Werkzeug*
- Tolle Rabatte mit Corporate Benefit Programm
- Betriebliche Altersvorsorge
- Wasser, Heißgetränke und Obst kostenlos**
- Ein motiviertes, sympathisches Team mit dem du gemeinsam an einem Strang ziehst
*) Außendienst
**) Innendienst

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Neben leistungsgerechter Bezahlung und tollen Benefits können sich zukünftige Kolleginnen und Kollegen auf einen sicheren Arbeitsplatz, abwechslungsreiche Aufgaben und ein offenes und sympathisches Arbeitsklima freuen. Daneben fördern wir aktiv Ihre berufliche und persönliche Entwicklung – u. a. durch zertifizierte IHK-Weiterbildungen, Schulungen oder Seminare

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir:

Servicetechniker (m/w/d) Elektrotechnik für Bamberg/Bayreuth/Schweinfurt

Servicetechniker (m/w/d) Elektrotechnik für Schwaben/Neckar-Alb/Bodensee

Servicetechniker (m/w/d) Elektrotechnik für Mannheim/Heidelberg/Darmstadt

Servicetechniker (m/w/d) Elektrotechnik für München/Nürnberg/Ingolstadt

Servicetechniker (m/w/d) Elektrotechnik für Stuttgart/Karlsruhe/Ulm

Servicetechniker (m/w/d) Elektrotechnik bundesweit

weitere ausführliche Informationen zu den Stellenausschreibungen finden Sie auf unserer Homepage unter:

www.kps-gruppe.de

Wir freuen uns auf Ihre Nachricht. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Anschreiben inkl. Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist, Lebenslauf, Zeugnisse) ausschließlich per E-Mail an:

bewerbungen@kps-gruppe.de

Bei Fragen zu den Stellenangeboten können Sie sich gerne an unsere Personalabteilung wenden.

KPS Prüfservice GmbH

Recruiting Team

Tel.: +49 (0)6201 / 8460-259

Mail: bewerbungen@kps-gruppe.de

Gesuchte Qualifikationen

SERVICETECHNIK

Du bist motiviert, gerne unterwegs und liebst deine Arbeit als Elektroniker/ Mechatroniker? Kundenkontakt ist für dich eine angenehme Abwechslung? Klasse, dann komm in unser Team! Wir geben dir die Möglichkeit Prüfungen aus verschiedenen Bereichen durchzuführen. Als KPS Prüfservice agieren wir in Deutschland sowie Österreich. Mit unserem hausinternen Schulungszentrum sind wir nah am Puls der Zeit

VERTRIEB

Kommunikation ist deine Passion? Du bist immer auf Achse und liebst den Kunden - kontakt? Verhandlungsge - schick und Organisationstalent sind deine Begleiter? Dann bist du bei uns richtig! Wir geben dir Freiraum für Innovationen und persönliche Entwicklung.

VERWALTUNG

Du hast einen kaufmännischen Hintergrund, bist sehr zahlenaffin oder kennst dich gut mit der Buchhaltung aus? Vielleicht suchst du gerade einen Ausbildungsplatz als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)? Dann werde Teil unseres Teams. Bei uns erwarten dich vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Team.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei KPS Prüfservice GmbH.

  • Recruiting-Team

    Telefon +49 (0)6201/8460-259

    Fax +49 (0)6201/8460-199

    Email: bewerbungen@kps-gruppe.de

    www.kps-gruppe.de

  • Informationen zu unserem Bewerbungsprozess findest du hier:
    https://kps-gruppe.de/bewerbung-und-benefits/

  • Bewirb dich einfach direkt über unser Karriereportal oder per WhatsApp.

  • Vorstellungsgespräche finden entweder in unserer Zentrale in Hirschberg oder online statt.

Standort

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Essen in Hirschber wird bezuschusst und so kann man jeden Tag aus einem vielfältigen Agnebot wählen
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Zukunftsorientiert.
Gute Ausstattung (Fahrzeug,Messtechnik).
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Firmenwagen und Tankkarte duh
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Firmenfahrzeug
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Auto zum privat nutzen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

diese Bewertung wurde mehrere Male runtergenommen von kununu weil die Firma es anklagt.
den Rest könnt ihr euch denken
fragt euch selbst mal wieso es keine 1 Sterne Bewertung außer meiner gibt
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Es wird auf jeder Ebene gelästert und hinter den Rücken erzählt. Wenn man als Firma nicht viel für seine Mitarbeiter geben will dann ist es auch mal in Ordnung wenn die Kolleginnen mal einen Kaffee in der Küche trinken (meiner Meinung nach). Von den Benefits und der Allgemeinen Wertschätzung brauchen wir gar nicht zu sprechen...
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Kaum Wertschätzung, Vertragliche Vereinbarungen werden Missachtet und Machtspiele der Vorgesetzten mit den Mitarbeitern
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Keine konstante Gehaltserhöhungen da muss man wenn man länger in der Firma ist oft nachfragen.
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Von oben runter wird halt doch schon viel Druck aufgebaut
Stückzahlen / Tagesumsatz wird halt hoch bewertet darunter leidet dann
oft die Qaulität .
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Durch Provisionsmodelle ist es schwer bei einer Prüfung elektrischer Verbraucher auf Qualität zu achten :)
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Darf hier nichts reinschreiben sonst wird die Bewertung runtergenommen
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Die wird 2 Wochen bevor du entlassen wirst alles gesperrt zbTankkarte, du kannst die Anfahrt selber zahlen von dir Zuhause bis nach Hirschberg bis du dein Auto hast .
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Weiter so....
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Auf Mitarbeiter eingehen und auch mal Probleme behandeln und nicht nur vergessen lassen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,2

Der am besten bewertete Faktor von KPS Prüfservice ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 35 Bewertungen).


Kann ich noch nicht sagen nach kurzer Zeit
5
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Gegenseitiges unterstützen läuft automatisch, liegt aber auch daran das wir schon eine weile zusammen bei einem Kunden tätig sind und nicht mehrere Kunden allein oder in wechselnden Konstellationen pro Monat abarbeiten.
5
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Es kommen und gehen alle zusammen.
5
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Hier herrscht noch richtiger Teamgeist. Hier wird nicht nur an sich selbst, sondern auch an die anderen Kollegen / Kolleginnen gedacht. Man begegnet sich auf Augenhöhe.
5
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Man muss sich mit den Kollegen verstehen.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von KPS Prüfservice ist Work-Life-Balance mit 3,2 Punkten (basierend auf 35 Bewertungen).


Hab einige Überstunden aber kann alles in allem sehr flexibel meine arbeit einteilen. Kurz gesagt muss ich 8 stunden in 24 arbeiten und meinen Umsatz erarbeiten, dann hab ich meine ruhe. Aufgrund des momentanen Projekt aber bis auf paar Ausnahmen ohne feste Uhrzeiten.
3
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Gibt's nicht
1
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Aussendiensttätigkeit verbindet Reisebereitschaft.
3
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Flexible Arbeitszeiten, aber dann wird man komisch angeschaut wenn man Freitags früher als 16 uhr das Büro verlässt
2
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Man muss meistens auf Montage und bei einer bestimmten Anzahl von Geräten kannst du auch ne 4tage Woche machen
2
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 24 Bewertungen).


Mehrere Schulungsangebote werden angeboten. Als Elektrofachkraft alles offen.
5
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Prüft Verteileranlagen, Maschinen, Krankenbetten, Auzüge und einiges mehr, nach den aktuellen Vorschriften. Zeichnet für vorhandene Anlagen Elektropläne. Ehrliche und solide Firma.
5
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Es wird meistens alles schnell durchgedrückt.
3
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Aufstiegsmöglichkeiten sind ehr weniger vorhanden da Teamleitungen/Regionalleitung etc. Vergeben sind aber es gibt hin und wieder interessante Stellenangebote die aber meistens leider nur für Hirschberg ausgeschrieben sind. Weiterbildungsmöglickeiten gibt es über die Schulungen per Anfrage (OF und MA, Med. Geräte, E-Ladesaeulen. Aufzüge. etc.)
4
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Habe schon Schulung für maschinen angesprochen. Ist für dieses Jahr geplant.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • KPS Prüfservice wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet KPS Prüfservice besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 54% der Mitarbeitenden KPS Prüfservice als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 100 Bewertungen schätzen 48% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 273 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei KPS Prüfservice als eher traditionell.
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