Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter im Stich lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 50 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Internetnutzung
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Firmenwagen
CoachingParkplätze direkt vor der Haustüre, durch namhafte Kunden in der Serie trotz allem recht sicherer Arbeitsplatz, eine Kantine ist vorhanden
Die Arbeitszeiten
Work Life Balance, Sommerfeste, Kantine, Benefits
Die Gleitzeit.
Die Tätigkeit war interessant. Ebenso das Gehalt.
Zahlt nur in Betriebliche Altersrente leider nicht in VWL.
Zu viel um es Verschriftlichen zu können
Fehlende Wertschätzung
Das Betriebsklima ist furchtbar. Meister haben z.T. Angst vor Besprechungen weil sie dort gedemütigt werden.
Kein Angabe
1. Den Gesetzlichen Anspruch auf Fahrtgeld ab 30Km auch auszahlen und nicht sagen, dass er nicht existiert. 2. Die Anlagen des Ausbildungsvertrags auch dem Azubi zukommen lassen.
Auf die Arbeitsplätze sollen weniger Personal sein
Besser kommunizieren. Mehr Sauberkeit!
Mehr Marketing betreiben!
VWL
Mitarbeiterbeteiligung
Verbesserung setzt Änderungsbereitschaft voraus.. oft versucht, oft gescheitert.
Der am besten bewertete Faktor von LÄPPLE Gruppe ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Abhängig vom Bereich, ist dennoch im Großen und Ganzen ein hoher Zusammenhalt vorhanden.
50/50 Chance
War eine tolle Truppe aber man darf trotzdem keinem Vertrauen, bei Arbeitsverträgen hört die Freundschaft auf.
Im Eigenen Bereich super zusammenspiel, allerdings nicht mit Angrenzenden Bereichen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von LÄPPLE Gruppe ist Vorgesetztenverhalten mit 3,1 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Keine offene Kommunikation und Lästereien sind normal
Realitäten und Grenzen des machbaren werden ohne Begründung schlicht negiert..
Unqualifizierte, Meisterstelle ohne einen Meisterbrief
Unterirdisch, keine Wertschätzung kein Danke kein gar nichts. Die Vorgesetzten haben einige Lieblinge die bevorzugt werden aber wenn einem das Gesicht nicht passt bekommt man noch nicht einmal ein Hallo.
Junger aber ernster Vorgesetzte, ungeplante Einarbeitung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
So viele Möglichkeiten sich intern weiterzubilden wie hier, habe ich persönlich bisher nicht erlebt. Mit Sicherheit ist es ebenfalls bereichsabhängig.
Weiterbildungen werden jedes Jahr geplant und genauso regelmäßig wieder gestrichen, Ziele werden nach Belieben nachträglich geändert.
Wurde mir trotz Leistungen nicht ermöglicht.
Gib alles und bekomme nichts
Je nach Abteilung und Vorgesetzten entweder top oder schwierig. Für Studenten und Absolventen sicherlich fördernd, langjährige Mitarbeiter haben es teilweise schwer, intern aufzusteigen.
