3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Kantine, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld
Abteilungsleiter
Sozialkompetenzen ausbauen Vorgesetzte und Abteilungsleiter mehr Fördern und Qualifizierte oder Ältere Mitarbeiter nicht mit Rausschmiss drohen sondern fördern entwickeln Wertschätzen und bei der Anlernung neuer Kollegen mit ins Boot holen.
Die Arbeitsatmosphäre ist ausbaufähig. Es wird nach aussen ein Transparent und Offener Arbeitgeber suggeriert der Wert auf die Mitarbeiter legt. Leider ist hier die Erfahrung eine ganz andere. Gute und Qualifizierte Mitarbeiter die viel Erfahrung haben werden nicht geschätzt.
Ist ganz gut durch neue Projekte und stetige Weiterentwicklung
Absolut nicht Zeitgemäß wie Laufenberg GmbH hier vorgeht.
In einer Abteilung herrscht der Kommunismus und wenn man nach Urlaub fragt wird man vom Abteilungsleiter eines bestimmten Werkes mit nicht plausiblen Gründen oftmals abgewiesen.
Hier muss man Aktiv als Arbeitnehmer den Arbeitgeber ansprechen um etwas mit Glück realisiert zu bekommen.
Gehalt ist nicht so ganz Konkurrenzfähig aber es gibt Urlaub sowie Weihnachtsgeld was dann das Gehalt im durchschnitt Vielleicht etwas darunter liegt
Hier wird definitiv darauf geachtet.
Zusammenhalt unter den Produktionsmitarbeitern ist wirklich gut
Erfahrung und Loyalität wird hier nicht so groß geschrieben, besonders wieder hervorzuheben in einem bestimmten Werk.
Muss und sollte sich bessern.
Mehr Führungsseminare oder der ausbau der Sozialkompetenz sollte angegangen werden.
Ist absolut im Rahmen und in Ordnung
Zu viel Kommunikation aber zu wenig taten hier wäre die Just Do It Mentalität auch mal ganz gut was von den Vorgesetzten bzw Abteilungsleiter zu wenig angestoßen wird.
Ist definitiv gegeben
Wenig Abwechslungsreich mehr Job Rotation wäre hier ganz gut.
Innerhalb sowie zwischen den Abteilungen herrscht ein kollegiales Arbeitsklima.
Außergewöhnlich guter Team-Zusammenhalt ohne "Ellenbogen-Mentalität".
Die direkten als auch übergeordneten Vorgesetzten sind äußerst motiviert und schaffen eine freundliche und angenehme Arbeitsatmosphäre. Die Hierarchien sind angenehm flach.
Die Aufgabengebiete sind als äußerst vielseitig zu betiteln - und das auch noch nach mehreren Jahren Betriebszugehörigkeit.
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen und mit ihnen Kommunizieren ohne Mitarbeiter keine Produktion ohne Produktion kein Produkt kein Produkt = kein Umsatz
Sehr schlecht
Gehalt viel zu gering für die Aufgaben die anfallen Gehaltsverhandlungen mit dem entsprechenden Vorgesetzten gingen überhaupt nicht hatte das Gefühl das er nicht versteht wieso die Unzufriedenheit herrscht in der Firma
Es wird viel über andere geredet
Morgens immer schlechte Laune