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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Untertarifliche Besoldung Nicht Einhalten von Zusagen Mobbing gezielt eingesetzt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2009 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angst - Atmosphäre
Work-Life-Balance
Überstunden selbstverständlich
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht gefördert - jeder Mitarbeiter für sich selbst verantwortlich
Kollegenzusammenhalt
Keine Zivilcourage
Umgang mit älteren Kollegen
Nur gesunde Mitarbeiter erlaubt
Vorgesetztenverhalten
Mobbing als Führungsinstrument
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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