15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 73%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Heute so, morgen so
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut, denn das Büro ist spartanisch eingerichtet. So lenkt einen wenig ab. Viele freie Tische und wenig Mitarbeiter.
Image
Die Mottos: mindset/grinset und C.R.E.A.M. und das wird auch so nach außen getragen. Dazu noch generisches „wir fördern dich und deine Ziele“. Fertig wäre ein imagefilm.
Work-Life-Balance
Wenn man sich nicht aktiv dagegen ausspricht außerhalb der Arbeitszeit angerufen zu werden, dann wird man sehr gerne außerhalb der Arbeitszeit angerufen. Ansonsten konnte ich mir die Arbeitszeit gut einteilen.
Kollegenzusammenhalt
In den einzelnen Teams redet man viel. Das ist sehr mutig, denn jedem ist klar, dass es jederzeit sein letzter Tag sein könnte.
Umgang mit älteren Kollegen
Da alle Anfang 20 sind, bedeutet ältere Kollegen in diesem Fall mitte 30. Davon gabs einen. War schon gut.
Vorgesetztenverhalten
Einmal die Woche ein Meeting mit allen Mitarbeitern die sich gerade danach fühlen im Büro zu sein. Dort spricht man über Erfolge der Firma. Die kommenden Ziele werden besprochen. Ansonsten besteht außer hallo und tschüss kein Kontakt und das auch nur wenn er zufällig an einem vorbei läuft.
Arbeitsbedingungen
Computer, Schreibtische und Stühle so wie das Zubehör. Waren wirklich gut. Ein kleiner Revierausgleichen darüber wer die neusten MacBooks haben darf. Aber wer würde das nicht machen.
Die Firma hat dazu aber keinen eigenen Internetzugang so das man immer das öffentliche W-LAN des Hauses benutzen muss. Stellt euch vor ihr müsstet euch jeden Morgen in einen Starbucks hotspot einloggen, so ist das.
Kollegen kommen und gehen. Da ganze Teams und Abteilungen ohne große Ankündigung gekündigt werden. So kann es sein dass man von einer auf die andere Woche 5 Kollegen weniger hat. Und das erst erfährt wenn sie ihre abschiedsrunde drehen.
Die Spülmaschine war nie sauber. Ständig haben Essensreste an Gläsern und Tellern geklebt die man frisch aus dem Schrank holte. Was einen noch mehr abschreckt, wenn man daran denkt, dass manche gerne nochmal den Hund über den Teller lecken lassen bevor es „gespühlt“ wird.
Kommunikation
Man trifft sich beim Mittagessen für privates. Alles weitere wird über slack geklärt. Funktioniert mal mehr mal weniger gut. Gerade wenn man Nur ne kurze Frage hat die mit einem Satz beantwortet werden kann. Aber man 1 Stunde auf eine Antwort wartet.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist an sich fair. Mein letzter Lohn wurde aber auch auf Rückfrage nie überwiesen.
Interessante Aufgaben
Am Anfang wirken die Aufgaben noch sehr interessant. Dann merkt man, dass jeder Kunde mit dem selben Baukasten abgearbeitet wird und aus Kreativität wird Fließband.
Gleichberechtigung
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Die goldene Nadel im Heuhaufen - ein wahrer Schatz den ich mit dir teilen möchte.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Habe ich schon erwähnt, dass wir jeden Tag um die Mittagszeit eine Meditations-Runde anbieten für diejenigen, die gerade mal etwas innere Ruhe möchten?
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vielleicht finde ich ja später noch etwas, aktuell gibt es da meiner Meinung nach nichts nennenswertes.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde das Onboarding für neue Mitarbeiter etwas strukturierter angehen und vor allem in der ersten Zeit ggf. ein "Mentor" oder "Buddy" zu Seite stellen, der für jede/n "Neue/n" ein direkter Ansprechpartner ist für Fragen rundum um die LoLa oder das Team.
Arbeitsatmosphäre
Offenes Büro - wer es mag, der kann sich hier im Team gut austauschen. Damit der Fokus aber nicht auf der Strecke bleibt, gibt es "Ruhezeiten" in denen rücksichtsvoll gearbeitet wird. Ansonsten lebt dieses Team vom Austausch, der sowohl gewünscht als auch gefördert wird.
Ellenbogenkultur? Am Stuhl des anderen sägen? - gibt es nicht. Hier hat jeder Bock auf den Erfolg und unterstützt wo möglich.
Image
Relativ junges Unternehmen das gerade dabei ist Wellen zu schlagen und einen RIESEN Abdruck in der Werbewelt zu hinterlassen.
Da wir hier gerade noch Startup-Luft atmen, befindet sich das Image im Aufbau und du hast eine Chance ein maßgeblicher Teil davon zu sein.
Du musst es nur wollen!
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Kernarbeitszeiten von 10-15h bieten ENORM viel Spielraum für ein ausgeglichenes Work-Life Verhältnis.
Mal kommst du ein bisschen früher, mal gehst du ein bisschen früher - solange du deinen Verantwortungen nachkommst und das Team vorankommt, sind alle glücklich.
Keine Stempelkarte, kein Stundenkonto, sondern Vertrauen in dich und dein Verantwortungsbewusstsein. Ich empfinde das als sehr angenehm.
Karriere/Weiterbildung
The sky is the limit! Man wird innerhalb des Team regelmäßig gecoached (wenn nötig/gewünscht), Weiterbildungen sind möglich und auch gewünscht. Das hängt aber von dir selber ab!
Karriere-Chancen sind vielfältig und definitv gegeben. Wie gesagt: wir sind noch ein "Startup", da kann sich einiges ändern!
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittliches Gehalt, das auf Verhandlungsbasis basiert.
Du möchtest mehr Verantwortung übernehmen oder dich noch mehr einbringen - das wird auch entlohnt!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja wir haben einen Drucker aber der liegt meistens still.
Cloud-basierte Projektarbeit ermöglicht es uns die Umwelt größtmöglich zu schonen und auch die gute Verkehrsanbindung ist für die umwellbewussten Pendler unter uns ein Segen.
Kollegenzusammenhalt
DAS
BESTE
TEAM
Hier wird bereits im Recruiting penibelst darauf geachtet die "richtigen" Menschen ins Team zu holen und das merkt man. Kudos an die Geschäftsführung!
Ganz nach dem Motto: "mit dem besten Team kannst du alles erreichen" wird hier der Zusammenhalt nicht nur gepredigt, sondern von Jedem gelebt.
Und das alleine finde, ich ist (für mich bisher) einzigartig.
Umgang mit älteren Kollegen
Zwar ist das Team sehr jung, aber auch die älteren Kollegen konnten sich gut einleben. Über 35 ist hier jedoch keiner.
Vorausgesetzt der Umgang ist mit jedem Kollegen gleicht, spielt das Alter für mich absolut gar keine Rolle. Und auch als einer der „Ältesten“ fühle ich wunderbar aufgenommen und eingebunden. Schön!
Vorgesetztenverhalten
Der Geschäftsführer der LoLa ist nicht nur ein Geschäftsführer, weil er auf einem Zettel als Chef notiert, sondern weil die GF eine wahre Führungspersönlichkeit ist und das merkt man!
Was meine ich damit?
Kommunikation auf Augenhöhe, Feedback gewünscht und gefördert, persönliche Gespräche jederzeit möglich, Achtsamkeit, Positivität, regelmäßige Einblicke in die aktuellen Prozesse, keine Frage „zu blöd“, Dankbarkeit, Feedback-Kultur uVm.
Hier wird 140 % gegeben, dass der Austausch so angenehm und professionell wie möglich ist.
Arbeitsbedingungen
Open Office in einem schicken Teil von Düsseldorf, ergonomische Stühle, höhenverstellbare Schreibtische, modernste Arbeitsgeräte (du musst aber mit MacBooks klarkommen), Top ausgestattete Küche der höchstens ein Wasserkocher fehlt, Parkplätze, trotz Open-Office gibt es "Ruhezeiten" damit man sich konzentrieren kann, Agentur-Hund etc.
Hier müsste ich anfangen auf ganz hohem Niveau zu "meckern" um etwas Negatives zu finden.
Kommunikation
Feedback-Kultur, Kommunikation auf Augenhöhe, mit egal wem.
Du hast eine Frage/Anliegen/Verbesserungsvorschlag? Dann bist du hier genau richtig, denn deine Meinung will gehört werden und wird immer berücksichtigt - unabhängig davon, ob du Teamleiter oder Werkstudent bist.
Und auch für die zurückhaltenden Kollegen gibt es routinemäßige Feedbach-Gespräch mit dem HR-Team.
Du wirst gehört, du wirst wahrgenommen und du wirst dafür geschätzt wer du bist.
Gleichberechtigung
Also ich durfte den Sportwagen vom Chef zwar noch nicht „spazieren-fahren“..... Aber in allem anderen haben wir fast ausnahmslos dieselben Rechte und man merkt auch, dass dieser Mindset tief verankert ist.
Hier ist es egal welche Sprache du sprichst (solange du auch Deutsch kannst), wie du aussiehst, wo du herkommst, was du denkst und wer du bist - wird sind alle ein Teil der LoLa und das macht uns glücklich.
Interessante Aufgaben
Vielfältige und abwechslungsreiche Verantwortungsbereiche, die flexibel auf dich angepasst werden können.
Letztens hat eine Kollegin aus der einen Abteilung in die andere gewechselt, weil ihr die Arbeit dort besser gefällt. Hier wird sich ganz große Mühe gegeben, dem Arbeitnehmer die Arbeit so angenehm wie nur möglich zu gestalten. Dir passt was nicht? Dann sag es und man wird eine Lösung finden die für BEIDE PARTEIEN gut passt.
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Hier bin ich glücklich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ganz klar: Die Firmenphilosophie und die Werte, die hier gelebt werden!
Es wird viel über die Themen Persönlichkeitsentwicklung und Selbstverwirklichung gesprochen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Ladestationen für Autos
Arbeitsatmosphäre
Alle Kollegen sind offen und herzlich. Obwohl das Team jung ist, haben wir hier eine sehr professionelle Atmosphäre.
Work-Life-Balance
Super angenehm, da ich durch das Gleitzeitmodell zwischen 06:30 Uhr und 10:00 Uhr frei wählen kann, wann ich komme. So hat man morgens nie Stress und kann sich sehr einfach organisieren bei Terminen.
Karriere/Weiterbildung
Große Chancen und sinnvolle Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Angemessenes Gehalt + Firmenwagen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Täglich am Nachmittag findet ein freiwilliges Mediationstreffen statt. Dort nehme ich immer Teil, wenn ich mal abschalten möchte.
Kollegenzusammenhalt
Unglaubliches Team! Arbeitskollegen sind hier wie gute Freunde.
Vorgesetztenverhalten
Unser Geschäftsfü.rer gibt sich trotz vollem Terminkalender immer extrem große Mühe, dass jeder sich wohl fühlt. Mein Teamleit.r (Social Media Team) ist sehr herzlich und gibt alles, damit mein Team gut arbeiten kann. Ich bin glücklich mit meiner herausragenden Betreuung.
Arbeitsbedingungen
Trotz des Großraumbüros ist es immer sehr ruhig im Büro, da die Bauweise vom Gebäude extra darauf ausgelegt ist. Neben den neuesten Apple Geräten habe ich einen schönen Platz mit einer tollen Aussicht.
Kommunikation
Ich bin sehr zufrieden mit der Kommunikation allgemein. Es gibt zwar klare Abläufe und Ziele, allerdings sind eigene Vorschläge und neue Ansätze immer willkommen. Bei Unklarheiten habe ich immer eine Ansprechperson, die mir weiterhilft.
Gleichberechtigung
Eine Selbstverständlichkeit bei uns
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Mehr Schein als sein
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Eine Couch ist zum relaxen da, wird aber nicht gerne gesehen, wenn man dort sitzt und arbeitet
Image
Es nicht alles Gold was glänzt
Kollegenzusammenhalt
Der enge Kern hält zusammen
Vorgesetztenverhalten
Lächelt einen immer an aber vor seinen Wutanfällen is keiner sicher
Kommunikation
Es wird viel hinter dem Rücken geredet, mangelndes Briefing und fehlende Kommunikation
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Lasst euch nicht blenden!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Modernes Arbeitsumfeld, tolles Team und richtige Lösungsansätze
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lasst euch bitte nicht von all den tollen Versprechnungen blenden. Ja das Team ist toll, ihr bekommt ein neues Macbook etc....aber da steckt noch so viel mehr dahinter.
Alle Bewertungen hier auf Kununu wurden den aktuellen Mitarbeitern aufgedrängt und spiegeln keinesfalls das wahre Umfeld wieder.
Zu einem Job gehören auch Loyalität, Ehrlichkeit und vieles mehr. Vertraut hier bitte nicht auf Versprechungen sondern lasst euch alles schriftlich belegen.
Ihr werdet alleine dastehen, sobald die ganze Traumblase zerplatzt.
Wenig Organisation, falsche Versprechen und Intransparenz
Mitarbeiter werden am laufenden Band eingestellt und wieder rausgeworfen, das macht den Job leider sehr unsicher. Von heute auf morgen ist man ohne Vorwarnung gekündigt, obwohl alles perfekt schien.
Verbesserungsvorschläge
Hört euren Mitarbeitern mehr zu und stellt einen anständigen HR-Manager mit Qualifikation zur Personalbetreuung einstellen. Denkt euch einen gescheiten und vorallem auch fairen Ablauf für eure Mitarbeiter aus.
Mehr Transparenz und Ehrlichkeit in allen Prozessen. Macht generell mehr für die Mitarbeiter und vorallem wertschätzend sein!
Arbeitsatmosphäre
An sich nette Atmosphäre, aber auch nur solange wie alles nach Plan läuft
Work-Life-Balance
An sich kann man sich seine Arbeitszeiten selbst aussuchen. Wenn man dann allerdings mal früher geht wenn man einen Termin hat kommt das auch garnicht gut an.
Vorgesetztenverhalten
Auf den ersten Blick freundlich...aber total unzuverlässig und steht nicht zu seinem Wort und seinen Versprechungen. Ständig werden Sachen versprochen, die einfach nicht eingehalten werden..
Statt seine Mitarbeiter anständig zu fördern, wird nur Performance verlangt ohne überhaupt mal Erwartungen festzulegen.
Leere Gehalts-,Positions- und Aufstiegsversprechen und viel zu schnelle und unüberlegte Kündigungen.
Kommunikation
Kommunikation im gesamten Unternehmen lässt zu wünschen übrig. Total unstrukturiert und unorganisiert. Alles passiert dann doch hinter dem Rücken, obwohl der Wert der offenen Kommunikation angeblich als so wichtig empfunden wird.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bei Lola arbeiten nur Menschen, die das lieben, was sie tun
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Werte, die hier wahrhaft gelebt werden, den Zusammenhalt und dass Lola einen positiven Einfluss auf das gesamte Leben jedes Teammitglieds hat
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass nicht noch mehr Menschen hier arbeiten, die ihre Aufgabe lieben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mein Arbeitsplatz bei der LoLaIT
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Zahlreich hoch qualitative Möglichkeiten sich weiter zu bilden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der beste Job den ich je hatte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Positiv, Innovationsgetrieben, Spaß bei der Arbeit
Kommunikation
Dynamisch, flache Hierarchien
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Absolut empfehlenswert!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Motto lautet Action, please. Was soll ich dazu noch sagen? Jeder Tag ist besonders und vor allem spaßig
Work-Life-Balance
Gleitzeit
Karriere/Weiterbildung
Tolle Aufstiegschancen
Vorgesetztenverhalten
Duz Kultur über alle Ebenen
Interessante Aufgaben
Außerordentliche Herausforderungen die Spaß machen
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Sehr nettes Team in Düsseldorf aber man Muss 80% von seiner Zeit für das Unternehmen arbeiten.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Corona regeln werden nur bei Kunden eingehalten
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr junges Team
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird LoLa Media durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 50% der Bewertenden würden LoLa Media als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich LoLa Media als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.