3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Einrichtung mit verschwendetem Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt am Ende des Monats
Verbesserungsvorschläge
Die Einrichtung steht und fällt mit seinen Mitarbeitern und diese werden nicht geschätzt. Gängige Gesprächstechnik ist: Honig um den Mund schmieren oder leere Worte. Man wird dem Personalmangel nicht Herr, wenn man sich nicht auf Augenhöhe begegnet. Alle sitzen im selben Boot, die Gehaltsklasse und Verfügungsgewalt sollte keine Rolle spielen. Zusammen kommt man besser ans Ziel, aber diese Ellbogenpolitik unter Erwachsenen ist ein Armutszeugnis.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man Glück mit seinem Team in der Gruppe hat, dann gut. Ansonsten herrscht unter den Führungskräften ein starker Konkurrenzkampf, wer besser, schneller etc ist. Überträgt sich auf die Gruppen, die dann Unmögliches abliefern sollen, am besten gestern.
Image
"Qualität für Menschen" ist ein Werbespruch, der teilweise stimmt, aber nicht für Mitarbeiter. Werbekampagne reißt nicht raus, was Pädagogen untereinander reden...
Work-Life-Balance
Katastrophe. Work-Work Balance. Diese Einrichtung ist weder Familienfreundlich (arbeiten kaum Eltern von kleinen Kindern dort), noch Privatverträglich. Mit Glück lässt sich im Team einiges realisieren, aber moderne Arbeitszeitkonzepte- nada.
Karriere/Weiterbildung
Geht man aktiv auf Vorgesetzten zu, wird eigentlich immer Weiterbildung/Studium/ Fortbildung bewilligt. Bzw es wird auch aktiv angeboten, sich zu qualifizieren.
Kollegenzusammenhalt
Wenn man das eigene Team nicht hätte, dann würde nichts funktionieren.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen, scheint vom Hören aber ok zu sein.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt viel fachliche Kompetenz und je nach Bereichsleiter stößt man auf Verständnis. Ansonsten: Money comes first. Gruppenbelegungen passen oft nicht oder es bedarf schnellem Handeln, weil die Dynamik nicht stimmt, dass interessiert aber kaum, solange es für den Fall von Jugendamt extra Fachleistubgsstunden etc gibt. Wenn man von einem will geht alles, will man selber etwas...
Arbeitsbedingungen
Phasenweise gibt es schlechte Bedingungen. Wie sollen sich Mitarbeiter organisieren bzw Jugendliche wohl fühlen, wenn teilweise Renovierungsarbeiten nur schleppend laufen, Technik und Dokumentation oldschool ist?
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt am Ende des Monats und die Bonis machen einiges wett und sind fair. Automatische Erhöhungen, Übernahme Weiterbildungskosten usw. In der Hinsicht top aufgestellt.
Gleichberechtigung
Die Einrichtung ist schon sehr alt....und manche Ansichten scheinen sich nicht geändert zu haben.
Interessante Aufgaben
Gibt sehr vieles, dass aber einfach nicht gefördert wird. Gerade junge Leute frisch nach der Ausbildung wird selten etwas angeboten bzw werden diese verheizt. Es gäbe so viel Potential die einzelnen Gruppen Schwerpunkttechnisch zu qualifizieren.
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Grundlegend zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Lvr verbrennt die Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird LVR durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 33% der Bewertenden würden LVR als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich LVR als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.