Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Lydall 
Gerhardi
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

10 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Eigentlich ganz gut

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wirft einem keine Steine in den Weg

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Geht nicht mit der Zeit. Homeoffice wird nicht gerne gesehen.

Verbesserungsvorschläge

Klare Kommunikation abteilungsübergreifend. Betriebsvereinbarungen sollten auch genutzt werden dürfen. Wofür hat man sie schließlich?

Work-Life-Balance

Homeoffice Regelung wurde nicht klar kommuniziert. In manchen Abteilungen wird es gelebt, in anderen wird man schief angeguckt wenn man aus dem HO arbeiten möchte

Arbeitsbedingungen

Die Verwaltungsräume sind seit den 80er Jahren nicht mehr erneuert worden

Kommunikation

siehe Bemerkung zu Work - Life - Balance


Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bewertung

3,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wenig Investitionen in den Mitarbeiter / Vortbildungsangebote

Verbesserungsvorschläge

Mehr Weiterbildungen selbstständig anbieten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

No Way!!!

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr hohe Fluktuation!

Image

Naja...

Karriere/Weiterbildung

Wer selbstständig denken kann, hat es eher schwer. Ja Sager werden bevorzugt

Gehalt/Sozialleistungen

Wenn man auf seine Freizeit verzichten kann und lieber arbeiten geht, lässt es sich zum Monatsende sehen


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Auf keinen Fall!!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Feierabend war immer gut!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fast alles!

Verbesserungsvorschläge

Zuviel um es in ein paar Zeilen zusammen zufassen. Eigentlich alles

Arbeitsatmosphäre

Ein Wort! Schlecht. Alles schieben schlechte Laune! Außer die Jungs und Mädels die gerne kriechen!

Work-Life-Balance

Nur wer Non Stop Überstunden kloppt wird gerne gesehen. Wehe man will mal nicht am Wochenende arbeiten kommen.

Karriere/Weiterbildung

Kriechen und immer Ja Sagen. Das bringt einen dort weiter.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist ok! Wer aber Geld verdienen will, mietet sich besser eine Wohnung neben der Firma, damit er 24/7 arbeiten gehen kann.

Kollegenzusammenhalt

Unter den einzelnen Schichten teilweise gut. Leider zu viele Kriecher die einem gerne das Messer in den Rücken rammen um weiter zu kommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden gerne rausgeekelt!

Vorgesetztenverhalten

Von ganz oben wirklich das Letzte. Schichtführer haben sich mal Mühe gegeben, wollen aber auch nur ihre eigene Haut retten. Jeder ist sich selbst der Nächste!

Kommunikation

Nicht vorhanden. Man hat den Mund zu halten und zu arbeiten.

Gleichberechtigung

Wer kriecht kommt weiter! Und je dümmer desto besser!

Interessante Aufgaben

Alles schön eintönig!


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nie wieder Lydall

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Neuen Betriebsleiter

Arbeitsatmosphäre

Ständig unter Beobachtung

Karriere/Weiterbildung

Nur möglich wenn man den Vorgesetzten in den Hintern kriecht

Gehalt/Sozialleistungen

Zu wenig Geld für die Arbeit

Kollegenzusammenhalt

Die meisten haben Angst etwas zu sagen

Umgang mit älteren Kollegen

Sind eher lästig

Arbeitsbedingungen

Akkorde werden immer wieder angehen obwohl sie vorher schon nicht geschafft wurden

Kommunikation

Haben nichts zu sagen


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bewertung Lydech

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Die Abteilungen könnten ruhig mehr miteinander kommunizieren, anstatt sich die Arbeit hin ne her zu schieben

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Eine sehr gute Firma habe dort mega die zukunft

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

....

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ein guter Arbeitgeber wenn man die richtigen Vorgesetzten hat.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Lydall Gerhardi durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 83% der Bewertenden würden Lydall Gerhardi als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Lydall Gerhardi als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
Anmelden