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Manfred 
Sauer 
Stiftung
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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Katastrophaler Arbeitgeber

1,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 als Einkäufer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach dem Vorstellungsgespräch wurde ein Probearbeitstag vereinbart.
An diesem Tag fiel mir direkt die schlechte Stimmung im Team auf.
Nach dem Probearbeitstag sollte ich mich zum Gespräch beim kaufm. Leiter melden - dieser hatte allerdings (angeblich) kurzfristig einen Termin.
Mir wurde mitgeteilt, dass man mich einen Tag später telefonisch kontaktieren würde, allerdings kam dieser Anruf nie zustande!
Zwei Wochen später kam die Absage (Standardschreiben) per Mail.
Vorschlag:
-Einfach die Eier in der Hose haben und ein Feedbackgespräch führen, auch wenn es von beiden Seiten nicht passt!
-Eruieren, warum die Stimmung im Team so schlecht ist!

Gruß


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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