922 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
734 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 126 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Man wird gefördert, es werden Lösungen gefunden und man setzt sich zusammen wenn es bedarf gibt
Die Arbeit mit und unter Kollegen macht Spaß.
Es werden genügend Trainings und Weiterbildungen angeboten
Wichtige Infos werden geteilt
Die Atmosphäre
Das Geld
Weniger am Wochenende wegen der Work/life balance
Alle sehr nett, kommunikativ und hilfsbereit
Zwischen den Abteilungen wird zu wenig abgesprochen
Garagennutzung sollte kostenlos sein genau wie das jobticket und nicht nur einen zuschuß geben/Dienstplan sollte früher bekannt sein und nicht nur eine woche im voraus/Flexiblere Arbeitszeiten ect.
Kantine meist auf einem guten Niveau, Mitarbeiterparkplätze
Dienstplan für den vollständigen Monat. Klar weiß man nicht wie die Belegung und das Veranstaltungsaufkommen ist, aber das gehört eben zu unternehmerischer Verantwortung und einem guten Arbeitgeber mit dazu.
An sich branchenüblich, allerdings weiß man erst spät am Donnerstag, ob man Monat arbeiten muss bzw. wie man die kommende Woche am arbeiten ist. Kurztrips und günstige Bahntickets sind dadurch quasi unmöglich. Rüstzeit wird nicht eingehalten (Arbeitszeit müsste, sofern man schon umgezogen ist, beim betreten des Betriebsgeländes beginnen). Bei den Laufwegen im größten Hotel in NRW kommt so mit der Zeit die man angehalten ist, früher am tatsächlichen Arbeitsplatz zu sein, gut und gerne mehr als eine Stunde wöchentlich zusammen, die man quasi unbezahlt arbeitet.
Nach Tarif, nicht schlecht für eine Ausbildung, aber eben auch nur das Mindeste was gesetzlich zulässig wäre
unter aller Kanone
Er ist Nett, selbst reflektiert, Kompromiss Fähig und offen für neues (Tipps oder Wünsche)
Keine Probleme:)
Mehr investieren in Arbeitstelefone für Azubis, um besser miteinander Kontakt aufbauen zu können und um Arbeiten besser abzusprechen.
Wenn wir Buffets aufbauen nicht zu viel Essen anfordern, weil sonst zu viel weggeschmissen wird.
Manchmal fängt man zu früh an und kann dann erstmal nur, Servietten falten oder Besteck und Gläser polieren.
Wünsche mir ein eine besseren Arbeitszeit um besser in die Arbeit zu einem geeigneten Zeitpunkt, integriert werden zu können.
Leider bleibt nach der Miete nicht mehr viel übrig für Essen, Kleidung oder Kulturelle Aktivitäten. Meistens nur 860-865€ Netto.
Sie sind sehr selbst reflektiert und können sich gut auf den Azubi einstellen.
Sie nehmen auch wünsche an:)
Es gibt mal Tage wo förmlich das Hotel Explodiert vor Kunden und mal normal und außerdem auch mal fast nichts los ist.
Dann bleibt nur Putzen und schön mal 3-4 Tage Vorbereitung vor dem nächsten Event.
Kühlschränke kontrollieren, Getränke notieren , Auffüllen. Kaffeemaschinen reinigen.
Außerdem Speisen und Getränke Service machen.
Abräumen, oder Tagungs Räume Vorbereite.
Gut. Man ist immer wieder woanders aktiv.
Sehr gut. Die Azubis sprechen sich untereinander gut ab, was man nicht will, wird sofort angesprochen. Aufgaben werden Ordnungsgemäß gegenüber der Abteilungsleitung oder Ausbilder, ausgeführt
Die Gleichberechtigung
Den Tariflohn
bessere Bezahlung
sehr gutes Arbeitsklima
fair und ehrlich
offen
Maritim Akademy und tollen Weiterbildungsangebot
ist super!
Könnte manchmal etwas besser sein, aber an der Kommunikationspolitik wird stetig gearbeitet.
Ich finde es schön dass der Arbeitgeber die Arbeitnehmern schätzen und sorgen dafür dass die mitarbeitern sich regelmäßig zeit miteinanander außer der Arbeitsfeld verbringen (Tuesday Lounge meeting). Das beeinfluss der mitarbeitern motivation, arbeitsatmosphär und natürlich der team verbindung.
Familiär
Passt.
Fehlt an manchen Stellen .
Wer will kann eine gute Karriere machen.
Wenn es drauf ankommt , sind wir ein tolles Team.
Achtung vor Leistung .
Kann mit jeden Problem kommen .
Werden immer wieder unter die Lupe genommen .
Ist ok wie es ist .
Gehalt immer pünktlich.
Passt.
Jeden Tag ein neues Puzzel was am Ende des Tages passen muss.
So verdient kununu Geld.