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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unprofessioneller Arbeitgeber

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 als Angestellter beworben.

Verbesserungsvorschläge

1) Bewerbern eine Rückmeldung geben, ob die Bewerbung eingegangen ist.
2) Erreichbar sein.
3) Auf den Hinweis der Zweigniederlassung reagieren, dass nach mehrfachen gescheiterten Kontaktversuchen der Bewerber nachgefragt hat.
Da all dies nicht passiert ist, weiß der Branchenkenner, mit was für einer Einrichtung er/sie zu tun hat.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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