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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Manchmal fehlen einem die Worte

2,0
Absage
Bewerber/inHat sich als Vertriebsmitarbeitet beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Schnellere Antwort und Reaktionszeiten.Verstehen,dass die gemütlichen Zeiten vorbei sind und der Arbeitnehmermarkt leergefegt ist.Niemand der was "drauf" hat, wartet heute noch 3 Wochen auf eine Entscheidung der trägen Geschäftsführung...
Ein Geschäftführer sollte beim Bewerbungsgespräch nicht dauernd auf sein Handy schauen und am Handy tippen.Auch sollte er nicht so gelangweilt wirken,als wäre ihm alles nur eine Last und völlig egal,ob und wer sich bewirbt.Sowas habe ich wirklich in 46 Jahren noch nie erlebt.Diese Gleichgültigkeit eines Geschäftführers ist wohl einzigartig,selbst im Osten Deutschlands...Dafür gibt es die goldene Banane als Auszeichnung.

Bewerbungsfragen

  • Gehaltsvorstellung,Qualifikation.
  • Keine Fragen
  • Ab wann ich anfangen kann.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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