6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Geht schlechter, geht auch besser
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Endlich im 21. Jhd. ankommen. Es kann nicht sein, dass immer noch so viel auf Papier gearbeitet wird, Digitalisierung ist immer noch Neuland.
Nicht immer am falschen Ende sparen. Bessere Arbeitsmaterialien bedeuten besseren Workflow und besseres Ergebnis, so holt man Mehrausgaben wieder rein.
Work-Life-Balance
Für die Baubranche ganz okay. Festarbeitszeit nicht mehr zeitgemäß, dafür ist nach Feierabend wirklich Ruhe.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund der Unternehmensgröße kaum Aufstiegschancen. Weiterbildung ganz ok.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist okay, aber nicht überdurchschnittlich. Wertschätzung wird nicht unbedingt durch moderne Ausstattung gezeigt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Baubranche schwierig umzusetzen.
Kollegenzusammenhalt
Mit den direkten Kollegen super, mit anderen gibt es viel Lästereien.
Umgang mit älteren Kollegen
Die "Alten" sind das, was die Firma zusammenhält, und das ist auch gemeinhin bekannt.
Vorgesetztenverhalten
Sind freundlich uns hilfsbereit, haben aber leider selbst zu viel zu tun. Daher muss man sich Feedback selber holen. Es wäre gut, wenn wenigstens wöchentlich kurz besprochen würde, was ansteht.
Arbeitsbedingungen
Auf dem Bau typisch.
Büro nur begrenzt ergonomische Arbeitsplätze. Dafür Einzelbüros, was sehr angenehm ist.
Kommunikation
Innerhalb einer Abteilung hilft man sich immer weiter, unter den Abteilungen ist es wie unter konkurrierenden Unternehmen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Maurer - Achtung Betriebsrat gibt Informationen an Geschäftsleitung weiter bzw. lässt Telefongespräche mithören
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliche Zahlung, teils nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zahlte nicht Tarif, obwohl verpflichtet, da im ArbeitgeberVerband. Lange Fahrzeiten zu Baustellen wurden damals nicht vergütet.
Als Mitarbeiter auf der Baustelle war man ein Niemand, wurde als Facharbeiter bei Baustellenbesuchen durch Geschäftsführung nicht beachtet oder gegrüßt.
Betriebsrat stand in engem Kontakt zum Geschäftsführer, gab damals Informationen an Geschäftsleitung weiter. Betriebsrat hatte Informationen, da er in der örtlichen Gewerkschaft tätig ist und durch Gespräche Informiert war!
Es wurde Beschwerde bei der IGBau eingereicht, nachdem eine Telefonat mit dem Betriebsrat von der Geschäftsführung mitgehört wurde.
Verbesserungsvorschläge
Ich glaube die Firma möchte keine Verbesserungsvorschläge
Kommunikation
Maurer - Achtung Betriebsrat gibt Informationen an Geschäftsleitung weiter bzw. lässt Telefongespräche im Hintergrund von Firmenleitung mithören.
Interessante Aufgaben
Teils Großbaustelle, Knochenarbeit, wenig Anerkennung durch Geschäftsführer
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
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unmenschlich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungerechtigkeit Mobbing kein Vorgesetzter der zu einem steht.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf alle Mitarbeiter hören nicht immer nur eine Seite
Image
Wird immer schlechter
Umgang mit älteren Kollegen
ganz schlimm mobbing im großen Stil ohne Rücksicht
Vorgesetztenverhalten
nur die oberen haben was zu sagen
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Verwaltung/Büro - schlechte Kultur auf der Bausstelle
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Verwaltung ist sehr gut - zuverlässig, halten Zusagen ein, stehen jederzeit für Fragen zur Verfügung, Gehalt wird zuverlässig bezahlt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auf der Baustelle hat keiner Motivation oder Zeit sich um die Azubis zu kümmern - allgemein ist bekannt, dass man als Azubi nur saubermacht - wenn man Glück hat, darf man auch mal ein paar Nägel aus den Latten ziehen. Auch Beleidigungen wie Idiot, du bist zu dumm etc. werden dem Azubi an den Kopf geworfen...
Verbesserungsvorschläge
Die gute Kultur und das "Azubi Willkommen" ist in der Verwaltung vorhanden, setzt sich aber nicht bis zur Baustelle durch. Die Poliere geben nichts auf das Büro/die Verwaltung und machen ihr eigenes Ding. Die Poliere die motiviert sind Azubis zu nehmen und bei denen es gut läuft sollten gefördert werden, den anderen sollten gar keine mehr gegeben werden. Ein Ausbildungsplan und ein Pate für Azubis auf jeder Baustelle mit Azubis muss her, damit dieser auch was in der "Hand" hat und sagen kann - "schau, das muss ich noch lernen".
Teambuilding Maßnahmen sind nötig - es gibt viele Einzelkämpfer aber keinen Teamgeist (Ausnahme war nur eine Baustelle). Auch gibt es keine gemeinsamen Feste/Betriebsfeiern oder ähnliches, wo man mal die Kollegen anders kennenlernen kann.
Arbeitszeiten
ca. 45 Std/Woche - als Azubi keine Überstundenanrechnung
Samstag keine Arbeit als Azubi
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Bezahlt gut und pünktlich ,immer arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt immer arbeit,keine Kurzarbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechtes Betriebsklima ,es gibt fast keine freundschaften
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ganz miese Menschenführung. Nur Druck von Oben nach Unten.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Moser Bau Freiburg durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Moser Bau Freiburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Moser Bau Freiburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.