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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Mikromanagement an der Tagesordnung

2,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen ist das einzige was das arbeiten dort erträglich macht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Totale Kontrolle, Null Anerkennung

Verbesserungsvorschläge

Vertrauen Sie Ihren Mitarbeitern und versuchen Sie nicht ständig alles zu kontrollieren.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitskollegen sind freundlich und Hilfsbereit

Work-Life-Balance

Gibt es nicht wirklich, man wird komisch angeschaut wenn man schon nach 8 Arbeitsstunden gehen möchte.

Karriere/Weiterbildung

Kostet Geld also Privatsache.

Gehalt/Sozialleistungen

Bestenfalls Branchenüblich aber bei einem Unternehmen dieser Größe auch nicht überaschend.

Umgang mit älteren Kollegen

Neutral

Vorgesetztenverhalten

Totales Mikromanagement und absolute Bevormundung sind an der Tagesordnung. Es wird sich auch ohne Hintergrundwissen ständig eingemischt.

Arbeitsbedingungen

Es wird nie genug geleistet, es geht immer etwas mehr. Prioritäten werden ständig geändert und man kann nichts in Ruhe beenden.

Kommunikation

Je weniger die Mitarbeiter wissen um so besser.

Gleichberechtigung

Kann ich nicht wirklich beurteilen.

Interessante Aufgaben

Da jeder alles machen soll ist es wenigstens Abwechslungsreich.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

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