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Bewertungen

9 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wie es in den Wald reinschallt, schallts auch wieder raus! (Mehr Inhalt, weniger Prosa...)

4,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Prinzipiell offen für Neues - man braucht aber auch gute Argumente.
Man kann sich selbst einbringen und Ideen verwirklichen - wenn gewollt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wie oben beschrieben, manchmal fehlt es an ausreichender oder richtiger Kommunikation zwischen den Ebenen. Aber auch das kann sich geändert haben

Verbesserungsvorschläge

Sorry, dafür ist es zu lange her

Arbeitsatmosphäre

Wie es die Überschrift schon vermuten lässt: allgemein muss man auf ein gemeinsames Level kommen, dann passt alles! Demnach war die Arbeitsatmosphäre für mich allgemein sehr gut.

Work-Life-Balance

Aufgrund der damaligen Schlagzahl der Projekte und deren Anforderungen im allgemeinen, kombiniert mit einem sehr kleinen Kern-Team, kam Privatleben oft zu kurz.
Das ist aber in der Größe von Firma, in dieser Branche kaum vermeidbar.
Hat sich evtl. mittlerweile auch gebessert. Dazu kann ich nichts sagen.

Karriere/Weiterbildung

Bedingt durch die größe ergeben sich auf natürlichem Wege schnelle Aufstiegschancen.
Allerdings ist, ebenfalls bedingt durch die Größe, auch schnell wieder Ende damit - es sei denn man kauft den Laden ;)

Gehalt/Sozialleistungen

Leistungsgerechte Bezahlung und weitere Benefits waren gegeben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Stets Bemüht - in der Ausführung auch damals noch optimierungsfähig.

Kollegenzusammenhalt

Abgesehen von manchen Angestellte-Vorgesetzten Beziehungen war die Gemeinschaft eigentlich immer gegeben. Meinungsverschiedenheiten waren auch da, aber im Zweifel war der Kollege doch wichtiger als eigene Befindlichkeiten.

Umgang mit älteren Kollegen

Alt ist man nur auf dem Papier...

Vorgesetztenverhalten

Siehe Überschrift. you get what you give

Arbeitsbedingungen

Sicher noch Steigerungen möglich. Notwendige Dinge und Neuerungen wurden aber auch hier nicht einfach ignoriert.

Kommunikation

Manchmal musst eman sich relevante Infos nachträglich abholen. Aber auch hier gilt: wer nicht zuhört, darf sich später nicht beschweren.
Ein Monatliches Update wie so die allgemeine Lage der Firma ist hätte aber sicher gut getan.

Gleichberechtigung

Besser formuliert: Benachteiligungen gab es keine

Interessante Aufgaben

Hier gab es, Branchenbedingt, Interessante Projekte. Demnach auch entsprechend interessante Aufgaben. Innerhalb des Unternehmes war es mehr Schema F.
Allerdings wurden, sinnvolle, Ideen die zur Bereicherung einzelner oder des Gesamten Teams führten nie pauschal abgeschlagen - vorraussetzung das Daily Business leidet nicht darunter.


Image

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Das Amt für Veranstaltungstechnik.

2,7
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gepflegtes Material, saubere Fahrzeuge, Sonnenterrasse und Parkplätze vor der Tür.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität beim Umgang mit Problemstellungen war stark eingeschränkt. Es wurde mehr auf das wirtschaftliche Ergebnis geachtet, als alle Projektbeteiligten glücklich zu machen. Fairness ist keine Stärke der Firma.

Verbesserungsvorschläge

Fortbildungen im Personalbereich für die Vorgesetzten. Individuelle Förderung der Mitarbeiter, mehr Handelsspielraum für entsprechend engagierte und qualifizierte Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Positiv: Lage der Firma, entspannte Mittagspausen auf der Terrasse, während der Pause ist die Firma geschlossen was den Mitarbeitern eine wirkliche Pause ermöglicht.

Negativ: Bedingt durch das Vorgesetztenverhalten ergaben sich Einschränkungen in der sonst guten Atmosphäre.

Image

Die Firma ist dafür bekannt, dass man vom Boden essen könne, so sauber ist es. Das ist zwar etwas überzogen, trifft es allerdings im Kern. Wie man dazu steht, sei dem Betrachter überlassen.

Leider ist die Firma auch als sehr unflexibel und kleinkariert bekannt, Kulanzen werden wenig gewährt. Positiv wirkt sich das nur bei dem wirklich sehr gepflegten Mietmaterial aus.

Work-Life-Balance

Auf die Einhaltung der gesetzlichen Arbeitszeiten wurde geachtet. Bedingt wurde auch auf private Anliegen Rücksicht genommen. Durch die mangelhafte Bezahlung waren keine großen Sprünge im Urlaub möglich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wurde getrennt, es wurde wenig Müll verursacht sondern Material möglichst oft wiederverwendet.

Karriere/Weiterbildung

Auf die Frage ob eine Weiterbildung zum Meister unterstützt werden würde (monetär oder auch nur durch Freistellung) wurde geantwortet, dass man so eine Qualifikation nicht benötigt.

Nachdem ich die Fortbildung dann auf eigene Kosten in Angriff genommen habe und nahezu alle Überstunden und Jahresurlaub dafür aufgebrauchte, schlug einer der Geschäftsführer vor, man könne doch den Meisterbrief in der Firma aufhängen. Wie soll man das deuten???

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt war bis auf einige Ausnahmen gut. Leider stand nicht jeder Mitarbeiter zu seiner eigenen Meinung, wenn diese vor der Geschäftsführung zu vertreten war.

Vorgesetztenverhalten

Meist sind sich die beiden Geschäftsführer uneinig gewesen, wenn es um wichtige Fragen ging. Gemeinsames an einem Strang zu ziehen, war nur mit unangenehmen, oft unsachlichen Diskussionen möglich.

Ich würde hier gerne noch mehr zum Besten geben, allerdings sprechen die Bewertungen eigentlich schon für sich.

Arbeitsbedingungen

Sehr gut ausgestattete Firma, im Sommer vielleicht ein Tick zu warm (keine Klimatisierung) im Winter im Lagerbereich ziemlich kalt.

Kommunikation

Besprechungen meist nur auf Drängen der Mitarbeiter, zumindest zu meiner Zeit im Unternehmen.

Gehalt/Sozialleistungen

Eher bescheiden als überschwänglich.

Gleichberechtigung

Es bestehen gewisse Vorbehalte bei einem der Geschäftsführer gegen einige der genannten Gruppen.

Interessante Aufgaben

Ein positiver Punkt: die Aufgaben waren vielfältig und erforderten Kreativität bei der Umsetzung.

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Teilweise merkwürdige Bewertungen hier! Eigenlob....

1,3
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut gewartetes Material.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mobbing an der Tagesordnung!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Martin SteinfelsGeschäftsführender Gesellschafter

Wie die aktuellen Meinungen von momentanen und ehemaligen Mitarbeitern zeigen, haben sich manche Dinge im Laufe der Zeit positiv verändert. Dennoch haben wir für konstruktive Kritik immer ein offenes Ohr.

Heiter bis Sonnig

3,9
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Faire Aufgabenverteilung angepasst, an den Wissenstand der Mitarbeiter.
Gutes Klima und guter privat Kontakt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Eine saubere Sache

4,1
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt Material für jeden Bereich. Dieses wird sehr gepflegt und somit macht es Spaß bei den Events ohne "bauchschmerzen"einzusetzen!!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mehr Materialfreiheit für eigene Produktionen!

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kreativität fördern!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Endlich mal mit Profis arbeiten!

4,4
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2010 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nicht einfach nur ein Arbeitgeber. Bestens strukturiert und immer ein offenes Ohr - auch über die Arbeit hinaus.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Klingt blöd aber ich habe nix gefunden was nicht gut ist...

Image

Sehr gut strukturiertes Unternehmen, wo man sich von A-Z wohlfühlen kann. Persönliche Interessen werden soweit es geht berücksichtigt. Jeder Mitarbeiter kann sich selber mit einbringen und eigene Konzepte verwirklichen.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Va.technik, Professionell

3,6
Ex-Auszubildende:rHat bis 2008 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Intensive, detailierte Planung und das Zielstreben der GL machen das Arbeiten angenehm.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

...das lässt allerding wenig spielraum sich selbst einzubringen und motiviert kaum zur Prozessoptimierung

Verbesserungsvorschläge

kommen wenn ich sie weiss!

Umgang mit älteren Kollegen

keine vorhanden!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Endlich angekommen...

4,4
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein offenes Ohr für Ideen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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hier lässt es sich arbeiten

3,9
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Multisound PA Service durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte).
  • Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Multisound PA Service als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.
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