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Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Fragwürdige Personalführung

2,7
Bewerber/inHat sich 2019 als IT-Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Es sollte über die Art wie mit neuen Mitarbeitern umgegangen wird nachgedacht werden.

Es vergingen fast 4 Monate bevor auf meine Bewerbung (und diversen Nachfragen ca. alle 2. Wochen) reagiert worden ist.

Nach ein bisschen Recherche stellte sich dann heraus, dass mir nur geantwortet wurde, da man den Bewerber davor sehr kurz vor Ende der Probezeit nicht übernehmen möchte.

Bewerbungsfragen

  • Gründe für den Wechsel
  • Fragen über grundlegende Admin-Themen z.B. "Wie viele HDDs benötigt ein RAID 5 ?"

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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