3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tut euch selbst einen Gefallen und "lasst die Finger" von diesem Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeiter sind selbst dafür verantwortlich. Aber die Geschäftsleitung tut vieles, damit diese nicht gut wird. Schlecht über andere Mitarbeiter reden ist nur ein Beispiel und geht gar nicht.
Image
Welches Image? Dieses Unternehmen hatte in den vergangenen 7-8 Jahren drei Unternehmensnamen. Da stimmt Selbstwahrnehmung mit Fremdwahrnehmung gar nicht.
Work-Life-Balance
40 Stunden im Schnitt reicht hier völlig
Karriere/Weiterbildung
In der Softwareentwicklung am ehesten.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt Kollegen, die sich lange kennen und daher zusammenhalten.
Vorgesetztenverhalten
Reden schlecht über andere Mitarbeiter VOR anderen Mitarbeitern. Haben eigentlich selbst überhaupt keine Ahnung und versuchen sich über Wasser zu halten.
Vorne rum immer "schöne heile Welt", hinten rum über Mitarbeiter herziehen.
Kommunikation
Nix. Keine Ziele, kein ehrliches Feedback, keine Ahnung, wie es weitergehen soll.
Interessante Aufgaben
Relativ.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber mit Potenzial im Wandel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das jeder, egal mit welcher Basis, in diesem Unternehmen alle Chancen hat. Engagement, Fleiß und Ehrgeiz werden registriert und belohnt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das auch für die Mitarbeiter zukunftsrelevante Informationen nicht kommuniziert werden.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt wenige Unternehmen in denen die Atmosphäre dermaßen gut und förderlich ist.
Image
Wie die Mitarbeiter über die Firma reden ist denke ich nicht wirklich entscheidend. Wichtiger ist, dass jeder, auch bei negativen Dingen, absolut hinter dem Unternehmen und seinen Kollegen steht.
Work-Life-Balance
Bei rechtzeitiger Planung ist Urlaub nie ein Problem. Work-Life-Balance liegt halt auch beim Mitarbeiter selbst. Wenn man sich vernünftig organisiert passt das auch. Man sollte aber auch mal flexibel sein können.
Karriere/Weiterbildung
Die Karriereperspektiven in diesem Unternehmen sind sehr gut. Richtig klare und ausformulierte Kriterien gibt es aber nicht. Das ist aber auch nicht zwingend notwendig, da sehr wohl registriert wird was man leistet und dies auch entsprechend belohnt.
Weiterbildung leider kaum vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden immer pünktlich bezahlt. Das Level an sich ist Durchschnitt und richtet sich nicht immer nach dem Leistungslevel.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt- und Klimaschutz werden in keinster Weise berücksichtigt.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe noch kein Unternehmen erlebt in dem der Zusammenhalt dermaßen groß ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Teamkonstellation selbst gibt da schon eine ungefähre Struktur vor. Zudem ist "ältere" ja auch total undefiniert.
Vorgesetztenverhalten
Klare Ziele gibt es leider nicht bzw. keine kommunizierten. Man muss sich hier einfach selbst mit seinen Kollegen organisieren.
Arbeitsbedingungen
Großes Defizit in der technischen Ausstattung und den damit verbundenen Distributionsprozessen.
Kommunikation
Ergebnisse, Erfolge, Gewinne oder andere unternehmensrelevante Informationen werden leider überhaupt nicht klar kommuniziert.
Alles andere funktioniert, da die Belegschaft sich selbst gut organisiert hat.
Gleichberechtigung
Egal wer, mit dem richtigen Engagement und Ehrgeiz kann man hier sehr viel erreichen.
Interessante Aufgaben
Man hat extrem viele Freiheiten zur eigenen Arbeitsgestaltung. Die Last lässt sich nicht gleich verteilen, was aber eher an dem unterschiedlichen Engagement der einzelnen Mitarbeiter liegt.
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Ich kann mich da leider nur anschließen, "Finger weg"
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird NOAH Digital International durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich NOAH Digital International als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.