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Jetzt Profil vervollständigen63 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
44 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 18 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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All Management is good.
Ich bin seit 9 monate bei Glencore. 6 monaten war ich mordenhammermetall gmbh. Und wegen Arbeitskollegen nicht übernommen...4 Monate bin ich nordenhamer zinkhütte und ein mal arbeitsunfall gehabbt trotzdem so gearbeitet..und die wollen mich kündigen wegen arbeitsunfall solche leute sind die da ..was soll ich sagen..
Fühle mich in der neuen Abteilung wohl
Sehr zufrieden mit dem Arbeitgeber
Zu verbessern wäre:
Anderes Schichtsystem, Zusatzstufen für Meistervertreter,weil die auch die ganze Verantwortung haben.
Ansonsten bin ich sehr zufrieden.
Das die Arbeit nie langweilig geworden ist und man immer dazu gelernt hat.
Das man einfach nie ehrlich seinen eigenen Mitarbeitern gegenüber war. Der Fokus liegt hier einfach deutlich woanders. Man hat in der neuen Führung einfach andere Prioritäten gesetzt und demnach muss man sich bei diesen Personalabgang nicht wundern.
- Lohnstufen anpassen
- Verbesserung der Arbeitsbedingungen
- Ehrlichkeit gegenüber den Mitarbeiten
- Verbesserung der Stimmung
- Bessere innerbetriebliche Vorsorgeuntersuchung
Leider ist die Atmosphäre seit Monaten schon sehr schlecht. Der Druck von den Vorgesetzten gegenüber den Mitarbeitern wird immer größer. Dementsprechend ist auch die Stimmung eher schlecht.
In den letzten Monaten hat unter dieser schlechten Lage auch das Image sehr gelitten. Eine schlechte Zukunftsperspektive, viele Kündigungen und viele schwere Arbeitsunfälle tragen nicht wirklich zu einem guten Image bei.
Trotz einer tariflichen 35 Stunden Woche, eher eine verhaltene Work-Life-Balance wenn man zu Überstunden gezwungen wird.
Auch da kann ich nichts schlechtes zu sagen, trotz das ich noch sehr jung bin wurde an mich geglaubt und man hatte mich unterstützt bei meiner beruflichen Weiterbildung.
Eigentlich sollte man denken, tariflich geregeltes Gehalt also ist doch alles gut. Aber so ist es leider nicht. Der Lohn passt einfach schon lange nicht mehr zu der gemachten Arbeit und vorallem noch weniger zu den umliegenden Betrieben. Man sollte hier mal dringend nachbessern. Dann würden auch weniger Kündigungen kommen.
Eigentlich versucht man hier sein bestes zu geben, aber wenn es darum geht das was sehr schnell gehen muss, dann werden solche Sachen schnell vergessen.
Aufgrund der aktuellen Situation und den steigenden Druck ist auch die Situation und die Stimmung unter den Kollegen eher schlecht.
Eher schlecht, wenn ich schon höre das man die Renter zurück holen muss aufgrund des Personalmangels. Und ich weiß wie man hier mit denen umgehen wird. Hauptsache sie erfüllen ihre Aufgaben.
Wie schon erwähnt, durch den steigenden Druck von oben verhalten sich die meisten Vorgesetzten zum Teil einfach nicht vernünftig.
Schon schlecht, man muss zwar wissen das auf einer Hütte schon noch hart gearbeitet werden muss, jedoch sind hier einige Prozesse deutlich veraltet. Man macht sich hier noch sehr schmutzig und auch gesund ist hier nicht wirklich viel.
Hier war’s mal deutlich schlechter, man gibt sich hier mittlerweile viel Mühe und man hat hier einige Sachen verbessert.
Man gibt auch hier sein bestes.
Da kann ich ehrlicherweise nichts schlechtes zu sagen, für mich persönlich waren in all den Jahren alle Aufgaben immer interessant. Es ist ein Hüttenbetrieb mit vielen und interessanten Aufgaben.
Mehre Zulagen beispielsweise Schmutzzulage
Kann nichts schlechtes sagen. Kollegen und Vorgesetzte alle gut drauf.
Durschnittlich gut
Mobile Arbeit und Gleitzeit
Tarifgebunden
Fehlt leider an vielen Stellen
Ausbaufähig
Noch vieles alt aber befindet sich im Umschwung durch Sanierungsmaßnahmen
Fehlt an der einen oder anderen Stelle oder es werden nicht alle relevanten Personen involviert.
Nicht vorhanden, Nasenfaktor
Abwechslungsreich, interessant und anspruchsvoll
Glencore macht sehr viel für die Auszubildenden. Leider kann man die öffentlichen Verkehrsmittel nicht nutzen (zum Arbeitsbeginn fährt noch kein Bus).
So verdient kununu Geld.