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Orbitalum 
Tools 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score15 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Monteur:in5 Gehaltsangaben
Ø37.600 €
Elektroniker:in4 Gehaltsangaben
Ø36.900 €
Einkaufsassistent:in2 Gehaltsangaben
Ø35.900 €
Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Orbitalum Tools
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Mitarbeitern Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Orbitalum Tools
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    69%69
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    62%62
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    54%54
  • HomeofficeHomeoffice
    38%38
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    23%23
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    15%15
  • DiensthandyDiensthandy
    15%15
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    15%15
  • FirmenwagenFirmenwagen
    8%8
  • RabatteRabatte
    8%8
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

die offene Unternehmenskultur
Bewertung lesen
Offenes Miteinander, Team Events, internationales Kollegium welche auch immer mal wieder vor Ort sind, flache Hierarchie, man ist mit allen per Du.
Hohe Flebilität. Work-Life-Balance sehr gut möglich. Wer über den eigenen Tellerrand schaut, kann sich gut weiterentwickeln.
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Umgang Vorgesetzte und Mitarbeiter, kurze Dienstwege, abwechslungsreiche Tätigkeiten.
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Flexible Arbeitszeiten, sehr pünktliches Gehalt.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

-Im Sommer wird es zum Teil unerträglich warm am Arbeitsplatz, da beim Bau nicht gut isoliert wurde und keine Klimaanlagen vorhanden sind.
-Keine Tarifbindung an IG METAL.
Wünschenswert wäre es, wenn gute Leistungen in irgendeiner Weise anerkannt wären. Auch Respekt zwischen Geschäftsleitung und Mitarbeitern (auch bis zur Reinigungskraft).
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- keine tarif/tariforientierte Bezahlung
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Ein paar wenige Mitarbeiter, die unzufrieden sind. Das drückt aber manchmal auf die Stimmung
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....leider wurde diese Stimmung bewusst zerstört.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

den Mitarbeitern Zugang zu z.B. Hansefit, JobRad und/oder Mitarbeiterangeboten wie Corporate Benefits ermöglichen
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Tarifvertrag oder tariforientierte Bezahlung einführen
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Offenere Gehaltsstrukturen, das der Gleichbehandlungsgrundatz greift. Ebenso faire Verhältnisse allen gegenüber, auch untereinander.
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-Trariforientierte Lohnentwicklung mit blick in die Zukunft.
-Klimaanlagen.
Lohnstruktur mit sichtbarem Entwicklungspotential einführen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Orbitalum Tools ist Arbeitsatmosphäre mit 4,0 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Sehr gutes Betriebsklima
5
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Arbeitsatmosphäre, bis auf wenige Ausnahmen, sehr gut.
5
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Es is sauber, ordentlich und hell.
Kollegen sind nett und hilfsbereit.
Generell ein konstruktives Miteinander. Einzelne Quertreiber gibt es aber auch.
4
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Arbeiten im internationalen Umfeld in einem netten Team und modernem Equipment
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Orbitalum Tools ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,4 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Viele Versprechungen und wird an nix gehalten
Gehalt könnte besser sein.
Gehalt ist angemessen. Da es keine Tarifbindung gibt, hängt das Gehalt stark von der eigenen Leistung und dem Verhandlungsgeschick ab.
Die Zusatzleistungen sind überschaubar.
3
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Kein Tarifvertrag, keine Tarif orientierte Bezahlung.
1
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Wird auf Dauer gesehen immer weiter reduziert.
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


für eine persönliche Weiterentwicklung in Bezug auf Karriere und Weiterbildungen sind keine Grenzen gesetzt
5
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Weiterbildungen sind gern gesehen, wenn man sich dafpr einsetzt und es zur Position und Stelle passt.
Ausgeprägte Leistungsorientierung. Die wird aber auch honoriert. Weiterbildung muss man selbst abstoßen. Sie wird unterstützt, wenn sie für die ausgeführte Tätigkeit einen Mehrwert bringt.
4
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Bei Weiterbildungen muss man die Initiative ergreifen, dann sind im eingesetzen Bereich anwendbare Schulungen immer möglich.
3
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Karriere hängt vom persönlichen Engagement ab.
Weiterbildung eher schwierig.
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Orbitalum Tools wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Orbitalum Tools besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden Orbitalum Tools als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 23% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Orbitalum Tools als eher modern.
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