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"Papier- 
u. 
Kartonfabrik 
Varel 
GmbH"
Bewertungen

4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Angesehener Arbeitgeber mit spannender Tätigkeit. Führung fraglich

3,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein sehr kollegiales miteinander.
Der Tätigkeitsbereich ist sehr spannend.
Sommerfeste, Familienfeste, Weihnachtsfeiern und weitere Veranstaltungen sind wirklich erstklassig organisiert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Weiterbildungsmöglichkeiten, keine Lehrgänge, keine Entwicklung.
Vorgesetzte sind fachlich teilweise geeignet, erhalten aber auch keine Schulungen oder Weiterbildungen. Viele erfahrene Mitarbeiter sind gegangen und dadurch viel wissen. Hohes Arbeitsaufkommen durch den Wissensverlust ist zu spüren, was die Geschäftsführung aber leider nicht interessiert

Verbesserungsvorschläge

Man sollte von dem Gedanken wegkommen, dass potentielle Mitarbeiter nur darauf warten, bei der PKV zu arbeiten.

Arbeitsatmosphäre

Viel Freiheit in seiner Tätigkeit.

Karriere/Weiterbildung

Gibt es leider nicht

Gehalt/Sozialleistungen

Unterdurchschnittliches Gehalt für die Tätigkeit. Entwicklungspläne sind ein Fremdwort

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Zusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Nette Vorgesetzte und Geschäftsführer, die leider wenig Erfahrung im Betrieb haben

Arbeitsbedingungen

Durch den großen Wechsel in einigen Führungspositionen kein roter Faden mehr vorhanden.

Kommunikation

Es wird viel entschieden aber die betroffene Abteilungen und Personen werden viel zu spät informiert

Interessante Aufgaben

Spannende Tätigkeit und zukunftssicherer Arbeitgeber


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Lappe, Recruiterin
Katharina LappeRecruiterin

Vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback. Wir schätzen Ihre positiven Rückmeldungen zur kollegialen Atmosphäre, den spannenden Tätigkeiten und den erstklassig organisierten Veranstaltungen. Die Freiheit in der Tätigkeit und der gute Zusammenhalt im Team sind uns wichtig, und es freut uns zu hören, dass diese Aspekte von Ihnen positiv wahrgenommen werden.

Ihre Anmerkungen bezüglich Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklung nehmen wir sehr ernst. Wir möchten Sie informieren, dass in diesem Bereich positive Entwicklungen stattgefunden haben. Kürzlich hat eine engagierte Kollegin in der Personalentwicklung begonnen, sich diverser Themen anzunehmen, darunter auch die Förderung von Weiterbildungsmöglichkeiten, auch auf Führungsebene. Wir setzen uns dafür ein, das Angebot an Schulungen und Weiterbildungen weiter auszubauen, um die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu unterstützen.

Es ist bedauerlich zu hören, dass es in der Vergangenheit Erfahrungen mit einem Wissensverlust aufgrund des Ausscheidens erfahrener Mitarbeiter gab. Wir werden interne Maßnahmen evaluieren, um dieses Wissen besser zu bewahren und weiterzugeben, um sicherstellen, dass unsere Teams effizient arbeiten können.

Wir möchten betonen, dass bei uns alle Mitarbeitenden angemessen und fair bezahlt werden. Wir bezahlen nach Tarif, plus Zuschläge und Prämien. Auch unsere Ausbildungsvergütung liegt überdurchschnittlich hoch.

Ihre ehrliche Bewertung ist für uns äußerst wertvoll und hilft uns, als Arbeitgeber kontinuierlich besser zu werden. Falls Sie weitere Anliegen oder Fragen haben, stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung. Sie können mich gerne unter k.lappe@pkvarel.de kontaktieren.

Viele Grüße aus Varel
Katharina Lappe

Schlechteste Firma!

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Nicht hinterhältig sein.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Lappe, Recruiterin
Katharina LappeRecruiterin

Vielen Dank für Ihr Feedback, auch wenn es bedauerlich ist zu hören, dass Ihre Erfahrungen bei uns nicht zufriedenstellend waren. Wir nehmen jede Rückmeldung ernst und bedauern, dass Sie negative Aspekte in verschiedenen Bereichen wahrgenommen haben.

Um Ihr Feedback besser zu verstehen und gezielt Verbesserungen vornehmen zu können, wären zusätzliche Informationen hilfreich. Wir legen Wert darauf, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine positive Arbeitsumgebung erleben, und wir sind bestrebt, konkrete Maßnahmen zu ergreifen, um mögliche Probleme zu beheben.

Wenn Sie bereit sind, weitere Details zu teilen oder spezifische Anliegen zu besprechen, stehen ich Ihnen gerne unter k.lappe@pkvarel.de zur Verfügung.

Viele Grüße aus Varel

Katharina Lappe
Recruiting

Okay, es ist noch Luft nach oben

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Arbeitsplatz ist sehr sicher, dem Unternehmen geht es sehr, sehr gut. Es wird viel in neue Maschinen investiert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn so viel in Maschinen investiert werden kann, warum nicht auch in die Mitarbeiter?

Verbesserungsvorschläge

Abteilungsübergreifend weniger gegeneinander und mehr miteinander arbeiten.

Work-Life-Balance

Schichtarbeit

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Impfung gegen Corona wurde vom Arbeitgeber organisiert.

Karriere/Weiterbildung

Nur möglich, wenn jemand in Rente geht.

Vorgesetztenverhalten

Variiert je nach Vorgesetztem

Arbeitsbedingungen

Warm, nass, laut, riecht komisch. In der Papierproduktion zu erwarten

Gehalt/Sozialleistungen

Steigt nicht mit der Betriebszugehörigkeit oder guter Leistung.

Gleichberechtigung

Ein kleiner Bruchteil der Mitarbeiter ist sehr Frauenfeindlich. Dagegen wird nichts unternommen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Einfach top

4,5
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird "Papier- u. Kartonfabrik Varel durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 33% der Bewertenden würden "Papier- u. Kartonfabrik Varel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich "Papier- u. Kartonfabrik Varel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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