2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,9Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeitgeber - menschlich, loyal, fair & wir als Team sind wie Familie. Arbeitszeiten - flexibel und familienfreundlich.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles wie oben beschrieben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Absolut nichts!
Verbesserungsvorschläge
Barrierefreiheit und Mitarbeiterparkplätze schaffen
Arbeitsatmosphäre
Es herrschen sehr flache Hierarchien. Sowohl der Geschäftsführer/Gründer als auch die Geschäftsführerin/Gründerin sind beide so tolle Menschen und haben eine wunderbare Art paragraf 1 Soziale Dienste gGmbH zu führen. So viel Herz und Menschlichkeit steckt definitiv nicht in jedem Arbeitgeber und dieser besondere Arbeitgeber unterstützt seine Mitarbeiterenden in jeglichen Lagen (auch privat). Wir sind wie eine kleine Familie und uns ist das gegenseitige Wohl sehr wichtig. Ich habe ein sehr großes Vertrauen in meine Geschäftsführer*/in und bin so stolz und dankbar Teil eines so wunderbaren Teams zu sein. Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von höchster Wertschätzung für jeden einzelnen von uns.
Image
Definitiv stimmt das Image des Trägers. Selbst unsere Praktika-Absolventen sprechen in höchsten Tönen. Sie werden begleitet, angeleitet und stellen sich mit unseren Klienten immer neuen Herausforderungen und wachsen an ihnen. Wir haben stets ein offenes Ohr auch für die Wünsche unserer Praktikanten. Ich Schwärme vor meiner Familie und vor Freunden ständig von meinem Arbeitgeber und bin so stolz ein Teil des P1 Teams zu sein! Reale geht's nicht!
Work-Life-Balance
Wir können unsere Arbeitszeiten selbst planen, was uns ein Höchstmaß an Vertrauen und Flexibilität zukommen lässt. Selbst ein Homeoffice Tag pro Woche ist realisierbar. Der Arbeitgeber kann also definitiv als wahnsinnig familienfreundlich bezeichnet werden! Der Urlaub (30 Tage im Jahr als Vollzeitkraft) kann frei geplant werden da es keine vorbestimmten Schließzeiten gibt. Der Urlaub muss aber trotzdem vorab eingereicht und erst bestätigt werden. In der Regel wird der Urlaub dann auch bestätigt, da alle versuchen alles möglich zu machen. Wichtig bei der Genehmigung ist nur, dass nicht alle zur selben Zeit in den Urlaub gehen können.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden und werden auch gerne genutzt. Wir stehen stets im engen Austausch miteinander und es finden in regelmäßigen Abständen Supervisionen statt in denen wir auch die Möglichkeit haben unsere Persönlichkeit weiterzuentwickeln und neue Perspektiven in der Arbeit mit unseren Klienten zu entdecken.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter werden pünktlich gezahlt und die Gehälter sind zufriedenstellend und orientieren sich nach dem Aufgabenbereich sie entsprechen über das zweifache des Mindestlohns (aktueller Mindestlohn 12,41 Euro) für z. B. Sozialarbeiter*innen/Sozialpädagog*innen. Die Geschäftsführerin und der Geschäftsführer sind immer bemüht die bestmöglichen monetären Voraussetzungen für ihre Mitarbeitenden zu schaffen und dies mit Erfolg.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zu Beginn fand viel in Papierform statt mit dem Wandel der Zeit haben wir vieles digitalisiert und arbeiten stets weiter daran unseren ökologischen Fußabdruck zu verringern.
Kollegenzusammenhalt
In guten wie in schlechten Zeiten sind wir ein Team und stehen loyal hinter jedem einzelnen von uns. Wir arbeiten sehr gut miteinander und der Umgang wird durch unser gegenseitiges Vertrauen, die Offenheit, Ehrlichkeit und Direktheit positiv beeinflusst.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ältere Mitarbeiter werden eingestellt und ihre Erfahrung gewertschätzt. Es wird sehr ressourcenorientiert gearbeitet. Es werden alle Mitarbeitenden geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Wir werden alle in die Entscheidungen der Geschäftsführer*/in einbezogen. Die Entscheidungen sind dabei nachvollziehbar und klar. Sie beziehen die Mitarbektenden während der wöchentlichen Meetings in solche mit ein. Das Konflikt-/Deeskalationsverhalten der Führenden ist äußerst kompromissbereit.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind super. Jeder Mitarbeitende bekommt seinen eigenen Arbeitslaptop, ein Arbeitshandy mit Rufnummer und Internet- und Telefonflatrate. Alle Arbeitsutensilien die benötigt werden, werden entweder vom Arbeitgeber angeschafft oder man selbst schafft sie an (falls man etwas bestimmtes möchte) und bringt die Rechnung mit, um das Geld zurück zu erhalten. Wir haben helle Räume, ergonomische Tische und Stühle und können in ruhiger, gut belüfteter und gut beleuchteter Atmosphäre arbeiten.
Kommunikation
Wir alle kommunizieren auf höchst vertrauensvoller Basis miteinander und bekommen auch in regelmäßigen Meetings (2x pro Woche) von unseren lieben Geschäftsführern alle Infos, die sie selbst auch haben. In den Meetings sprechen wir über Erfolge, Ergebnisse, Gewinne und über unser aller Wohl. Wir kommunizieren alle offen, direkt und ehrlich miteinander.
Gleichberechtigung
Die Gleichberechtigung steht sehr weit oben in den Leitlinen des Trägers und diese wird auch gelebt! Es gibt bei uns sowohl Männer als auch Frauen in Führungspositionen (im Verhältnis 50/50). Wiedereinsteigerinnen werden keines Wegs benachteiligt. Ich selbst habe diese wunderbare Erfahrung machen dürfen. Nach meiner Krebsdiagnose hat mein Arbeitgeber mich so enorm unterstützt und auch mein Team steht unterstützend an meiner Seite. Jederzeit kann ich alle von Ihnen anrufen und bekomme liebevolle Motivationssprüche, damit ich diese schwere Zeit überstehe! Es wird immer noch an mich gedacht und das sehr wertschätzend!
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsbedingungen stimmen, die Arbeitsbelastung wird gerecht verteilt und es gibt zu Anfang eine adäquate Einarbeitung. Wir können zum Teil auch über die Ausgestaltung unseres eigenen Aufgabengebietes mitbestimmen.
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Bester Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Junger sozialer Träger mit viel Entwicklungspotenzial. Fairer und absolut transparenter Umgang mit allen Mitarbeitenden. Immer die Möglichkeit, neue Aufgaben zu übernehmen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird paragraf 1 Soziale Dienste gGmbH durchschnittlich mit 4,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden paragraf 1 Soziale Dienste gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich paragraf 1 Soziale Dienste gGmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.