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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Mäßiger Arbeitgeber

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die volle Vergütung der geleisteten Überstunden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Besetzung der (Geschäfts-)Führungspositionen ohne entsprechende Qualifikationen/Kompetenzen, schlechter Umgang unter Kollegen, Vorherrschen eines gewissen "Stallgeruchs" unter länger beschäftigten Mitarbeitern, erschwerte Integration neuer Mitarbeiter, keine Zielgerichtete Arbeitsweise, kein durchdachtes Einarbeitungskonzept, intellektuelle Inzucht, keine verantwortungsbewusste bzw. nachhaltige Handlungsweise

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsführung austauschen
Mitarbeiter nach Qualifikationen / Kompetenzen einstellen statt ausschließlich nach persönlichen Empfehlungen
Firmenphilosophie überdenken bzw. überhaupt erst formulieren und diese dann auch leben


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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