9 Bewertungen von Mitarbeitern
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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stets wertschätzend, kollegial, freundlich, auf Augenhöhe
absolut gegeben, was vieles einfacher macht
ist groß und etwas sehr Besonderes
es gibt immer was zu tun, man lernt nie aus
Schöne Räume, nette Kollegen, sehr gut ausgestattete Küche
Die Gleitzeit macht es viel einfacher Familie und Job unter einen Hut zu bringen.
Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es einige.
Es werden auch regelmäßig Seminare zu verschiedenen Gesundheitsthemen angeboten.
Man sagt ja mehr geht immer, aber ich bin zufrieden.
In meiner Abteilung ust der Zusammenhslt sehr stark. Jeder steht für den anderen ein...ñ
Tolle, sehr verständnisvolle Vorgesetzte in der Verwaltung. Man hat immer einen Ansprechpartner und offene Ohren wenn man jemanden zum Reden braucht
Büroräume wurden neu Renoviert. Technisch sind alle gut ausgestattet.
Jede Abteilung arbeitet eng zusammen damit alles läuft...
Es wird nie langweilig...
Das respektvolle Verhältnis, familiäre Ambiente.
Man wird gehört und wahrgenommen.
Keine, ich wünschte jeder Pflegedienst wäre so organisieren und gut aufgestellt.
Tolle Chefin und tolle Kollegen, bin froh das ich da bin.
Hab tolle Kollegen
Eine tolle Chefin, die immer für einen da ist.
Die Aufgabe sind vielfältig. Es wird nie langweilig.
Das Familäre miteinander
Wie geschrieben...Ich fühle mich wohl
Sind gutwie geschrieben
Meist länger als geplant :(
Da ich die Ausbildung nebenberuflich mache gibt es keine Ausbildungsvergütung, sondern überduchschnitliches Gehalt
Mein/e Ausbilder/in ist der/die beste die man haben kann ;)
Humorvolle Zusammenarbeit
Bekomme alles beigebracht was ich Praktisch für die Ausbildung brauche...
Werde Respektvoll behandelt
Kaffee kostenlos
Inkompetenz der Führungsebene
Arbeitgeber gibt sich nach aussen verantwortungsbewusst für seine Mitarbeiter:innen, diesen Anspruch ernster nehmen und umsetzen.
Arbeitsatmosphäre ist schlecht.
Image ist durchwachsen.
W-L-B findet in diesem Unternehmen praktisch nicht statt. Man wird oft in seiner Freizeit kontaktiert. An Absprachen wird sich nicht gehalten. Dienstplan wird nie pünklich fertig, man rennt diesen Informationen ständig hinterher. Dienstplanung wird auch mal verändert ohne rechtzeitig informiert zu werden.
Karriere/Weiterbildung ist nur wenigen vorbehalten.
Es gibt eine Grüppchenbildung, der Zusammenhalt oder Kollegialität ist nicht gegeben.
Das Vorgesetztenverhalten ist unterirdisch. Mangelnde Kompetenz und Beteiligung an Lästereinen sind in der Filiale Charlottenburg an der Tagesordnung. Abspreachen werden nicht eingehalten.
Die Fahrzeuge sind innen teilweise völlig verdreckt. Es riecht nach Urin, da Klientenkleidung nicht richtig transportiert wird und Rückstände von Ausscheidungen in das Polster der Fahrzeuge sickert. Zigarettenstummel, leere Getränkedosen und anderen Müll wird durch einige Mitarbeiter:innen achtlos im Fahrzeug belassen. Auch hier zeigen sich die Vorgesetzten überfordert und inkompetent bei der Problemlösung.
Kommukation ist mangelhaft. Wichtige Informationen werden oft nicht weitergegeben, entsprechnde Probleme sind dann die Folge. So kann es vorkommen das man zu seinem Dienst erscheint, man aber wieder nach Hause geschickt wird weil vergessen wurde über einen Dienstplanwechsel zu informieren. Leider mehrfach vorgekommen.
Gehalt wurde pünklich bezahlt. Abrechnung aber teilweise fehlerhaft.
Die Stellenbeschreibung stimmt nicht mit der tatsächlichen Tätigkeit überein. Die tatsächliche Tätigkeit ist weniger interessant als beworben.
Egal welche Probleme, es wird immer eine Lösung gefunden
Wie immer und überall in der Pflege GEHALT
Jeder Arbeitnehmer zählt. Überstunden sind normal in der Pflege. Es fehlt nun mal an personal...
Leider werden wir nicht gut bezahlt! Da wäre dringend was zu tun!