8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Junges und Mega liebes Team. Man fühlt sich einfach wohl. Da auch von Anfang an deine Stärken und Interessen geklärt sind kann man in den Bereichen dann auch super Arbeiten.
Entspannt und locker.
Im Praktikum bekommt man kein Geld - was ich aber total verstehen kann.
Mega man fühlt sich wie ein Familienmitglied.
Super entspannt.
Sehr nettes junges Team. Positive Stimmung im Büro. Die eigene Arbeit wird sehr wertgeschätzt. Jeder hilft jedem.
Positiv, entspannt
Hierfür würde ich auch 10 Sterne geben, wenn ich es könnte.
Sehr gut, freundschaftlich
Insgesamt ein sehr junges Team
Recht flache Hierarchie
Sehr kleines Büro, aber es wird das beste draus gemacht.
Offen
Praktikanten werden nicht bezahlt.
Abwechslungsreiche Aufgaben
Besonders beeindruckt hat mich die fachliche Kompetenz und die Offenheit, mit der ich empfangen wurde. Das Team steht mir stets zur Seite und ich kann und konnte viel lernen. Ich habe die Möglichkeit, an spannenden Projekten mitzuwirken und so einen tiefen Einblick in die Arbeitsweise des Unternehmens zu erhalten. Auch die Zusammenarbeit mit den Kollegen und Kolleginnen ist sehr angenehm. Ich bin sehr froh, mich dafür entschieden zu haben, mein Praktikum bei Project Wings zu absolvieren.
Die Arbeitsatmosphäre ist stets positiv und ich fühle mich jederzeit wohl und willkommen. Die Organisation und Planung des Praktikums ist sehr gut und es gibt immer einen Ansprechpartner für mich.
Ich bin mir sicher, dass mir das Praktikum nicht nur bei meiner persönlichen Weiterentwicklung, sondern auch bei meinem zukünftigen Berufseinstieg sehr helfen wird. Ich bin sehr dankbar für diese wertvolle Erfahrung und würde das Unternehmen jedem empfehlen, der auf der Suche nach einem Praktikumsplatz ist.
Es herrscht immer eine schöne, lustige und entspannte Arbeitsatmosphäre vor, in der sich jede*r wohlfühlen kann. Das macht das Projekt und auch den Atbeitsalltag wirklich besonders.
Das Team ist Jung, offen, multikulturell, funny.
Nicht offen für neue Vorschläge. Man wird gar nicht bezahlt, nicht mal fürs Essen oder Verkehr. Manchmal wenig organisiert.
Vorschläge hören, mehr über Aufgaben oder Abläufe Kommunizieren. Weniger persönliche Gespräche durchführen.