Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

promantis 
GmbH
Bewertungen

25 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

25 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

24 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Der Wunsch ging in Erfüllung....

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Work-Life-Balance

Lässt sich super umsetzen durch die flexible Arbeitszeitgestaltung.

Kollegenzusammenhalt

Wird durch die regelmäßigen Workshops immer wieder gefestigt bzw gestärkt. Weiß einer nicht weiter, wird die Aufgabe mit einem/r Kollegen/Kollegin oder in einem kleinen Team gelöst.

Umgang mit älteren Kollegen

Ob älter oder jünger, es ist jeder Kollege gern gesehen.

Vorgesetztenverhalten

Tolerant, Respektvoll und Verständnisvoll. Sie haben immer ein offenes Ohr für einen.

Kommunikation

Eine offene Kommunikationskultur, sowie ein offener und sachlicher Umgang mit Fehlern.

Interessante Aufgaben

Spannende und abwechslungsreiche Aufgabe, eine tolle Mischung aus job enlargement und job enrichment


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Eine tolle Truppe

4,4
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Projekte

Arbeitsatmosphäre

Letztes Hightlight unser Sommerfest in Thale


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Menschlichkeit im Mittelpunkt und ein großartiges TEAM :)

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Teamgefühl. Kommunikation auf Augenhöhe. Gelebte Fehlerkultur. Offene Kommunikation. Ehrliches und menschliches Miteinander.

Verbesserungsvorschläge

Aktiver und nachhaltiger an der Vision und den Zielen von promantis arbeiten. Ausbau der Arbeitgebermarke und Attraktivität des Arbeitgebers (z.B. Benefits), Bei der wachsenden Anzahl an Mitarbeiter das "Wir" nicht aus den Augen verlieren und Mitarbeiter aktiv in die Entwicklung von promantis einbinden.

Arbeitsatmosphäre

sehr angenehmes Betriebsklima. Kollegialer Umgang. Menschlich auf allen Ebenen. Wertschätzender Umgang.

Image

Image passt innen wie nach außen. Das sagen auch die Bewertungen bei kununu. :)

Work-Life-Balance

freie Zeiteinteilung, flexibel im Home Office.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen bilden das Zentrum, da die Mitarbeiter das Know-How des Unternehmens sind, welches als Beratungsunternehmen beim Kunden Einsatz findet. Jährlich finden Mitarbeitergespräche statt, was aber nicht bedeutet, dass man bei konkretem Bedarf nicht einfach Mal bei der Geschäftsführung "abklopft". Das gilt in allen Belangen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gute und marktgerechte Entlohnung. Sonderzahlungen (z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld) fehlen bisher. Betriebliche Altersvorsorge und eine zusätzliche Krankenversicherung werden gezahlt. Ergänzend fördert das Unternehmen sportliche Aktivitäten der Mitarbeiter.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bei Dienstreisen werden Reisen mit der Bahn bevorzugt. Unterstützung von sozialen Projekten.

Kollegenzusammenhalt

Miteinander statt Ellbogentaktik. Kollegen sind mein "Wissensschatz", jederzeit ansprechbar und hilfsbereit. Wir sind eine Einheit.

Umgang mit älteren Kollegen

Absolut wertschätzend und gleichwertig. Aktive Weitergabe der Erfahrungen und des Wissens an junge Kollegen/innen (Mentorenprojekt).

Vorgesetztenverhalten

Regelmäßiger Austausch, wertschätzender Umgang, lösungsorientiert und auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Ausstattung der Mitarbeiter mit allen notwendigen Arbeitsmaterialien, Zuzahlungen zur Internetanbieter im Home Office

Kommunikation

Führung auf Augenhöhe. Gelebte Fehlerkultur. Konstruktives Feedback. Vertrauen in die Mitarbeiter.

Gleichberechtigung

Absolute Gleichstellungen aller Mitarbeiter, egal welches Geschlecht, Herkunft, Religion, etc.

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben, Interesse und Mut neue Dinge anzugehen und umzusetzen, Veränderungen werden gut überlegt und langfristig angegangen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr zufrieden

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Unbürokratisch, nette Kollegen - jeder hat immer ein offenes Ohr und ist stets bereit zu helfen

Work-Life-Balance

Die Geschäftsführen geben acht, dass nicht zu viele Überstunden aufgebaut werden.

Karriere/Weiterbildung

Viele Möglichkeiten für Schulungen.

Kollegenzusammenhalt

Könnte nicht besser sein

Vorgesetztenverhalten

Eine Hierarchie ist nicht spürbar.

Arbeitsbedingungen

Homeoffice wird mit einer Internetpauschale unterstützt.

Kommunikation

Da viele Kollegen in unterschiedlichen Projekten arbeiten ist es ab und zu schwierig, zu 100% zurechtzukommen

Interessante Aufgaben

Bei mir sehr gut, jedoch bestimmt auch projektabhängig.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Guter Arbeitgeber mit guten Kollegen und interessanten Aufgaben

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Besonderes Lob gilt für die offene und schnelle Handlung und Kommunikation sowie die Betreeung während des Corona bedingten Home Offices.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

-/-

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Ich fühle mich im Rahmen der Corona-Situation sehr gut durch meinen Arbeitgeber unterstützt und geschützt und kann mir keine weiteren Maßnahmen vorstellen, die die Situation noch verbessern würden.

Arbeitsatmosphäre

Durch ehrliches Lob und angebrachte und ehrliche Kritik wird ein gutes Vertrauensverhältnis und gesundes Arbeitsklima geschaffen

Work-Life-Balance

Gute Work Life Balance. Viele Freiheiten und Möglichkeiten

Karriere/Weiterbildung

Starke Förderung der Mitarbeiter in ihren Expertiesen und auch auf offen gegenüber der Aneignugn neuer Skills

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Durch den hohen Anteil an Reisetätigkeit wird Wert darauf gelegt das die Mitarbeiter die effizientest und umweltschoneste Reisemöglichkeit wählen, dennoch hat der Mitarbeiter im Rahmen der Möglichkeiten die Reiseart selbst zu wählen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen und ihr wissen werden geschätzt und respektiert. Lange Firmenzugehörigkeit und Loyalität zum Unternehmen wird geschätzt und honoriert.

Vorgesetztenverhalten

Ehrliche und angebrachte Kritik, Lob bei guter Arbeit und man kann sich sicher sein das der Vorgesetzt immer hinter einem steht.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsaussttung ist sehr gut, man hat eine gute Auswahl an aktuellen Arbeitsmitteln.

Kommunikation

Durch die verteilte Arbeit an mehreren Projekten und Standorten ist die Kommunikation nicht mit der "normalen" Bürokommunikation zu vergleichen. Es wird sehr viel getan damit eine Mitarbeiterkommunikation statt finden (z.B. regelmäßige Workshops und Events, nicht arbeitsbezogene Telefonate, etc.)

Interessante Aufgaben

Entsprechend der Projekte in denen man zum Einsatz kommt, wechseln die Aufgaben und bleiben interessant.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Kathrin Conradsen, Personalreferent
Kathrin ConradsenPersonalreferent

Hallo lieber Verfasser, dieses wunderbaren Feedbacks!

Wir danken dir dafür, dass du dir die Zeit genommen hast und wollen natürlich daran festhalten, sodass du sowie auch unsere anderen Mitarbeiter weiterhin so zufrieden sind. Wir freuen uns auf eine weitere erfolgreiche Zusammenarbeit.

Herzliche Grüße
Kathrin Conradsen

Klein aber Fein :-)

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Hat Sehr schnell reagiert und Maßnahmen getroffen in Abstimmung mit unseren Kunden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Visualizierungsexpert und Data Analyse

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Die wochentliche Meetings sind sehr interessant


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Viel unterwegs

3,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Work-Life-Balance

je nach Projekt

Interessante Aufgaben

je nach Projekt


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr faire Firma

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

E-Bike

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut und sehr offenes miteinander


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Erfolgreicher IT-Dienstleister für Energiversorger

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die individuelle Führung durch die Gechäftsleitung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

fällt mir nichts ein

Verbesserungsvorschläge

entfällt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 38 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird promantis durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden promantis als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 38 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 38 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich promantis als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
Anmelden