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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ein guter Arbeitsplatz muss sich den Turbulenzen eines Familienlebens anpassen, nicht das Familienleben dem Arbeitsplatz

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsfeld.
Arbeitsumfeld.
Möglichkeit zur freien Entfaltung, keiner wird gebremst. Mitbestimmung. Transpirier in der Mittagspause. Gemeinsames Mittag. Starker Partner der einem Rückhalt gibt.

Arbeitsatmosphäre

Es wird sich gegenüber mit Verständnis begegnet, wenn es zu Familien bedingten Chaostagen kommt.

Image

Läuft bei Dir!?
Ist unser aktuelle Slogan.

Work-Life-Balance

Es fühlt sich gut an nach erledigter Arbeit schon früh zu seiner Familie zu gehen, das geht natürlich nur wenn man einen gut organisierten Arbeitsplan hat und sich seine Milestones präzise setzt.

Karriere/Weiterbildung

Weiterentwicklung liegt in der Hand des Mitarbeiters und ist Teil des Arbeitskonzepts. Vortbildungen werden unterstützt.

Gehalt/Sozialleistungen

Wie ich es mir erarbeitet habe. Sehr zufrieden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir besitzen kein Firmenauto mehr, alles wird (wenn möglich) mit der Bahn erledigt. Papierlos ist unser Büro noch nicht, jedoch handelt es sich dann um Zertivizierte Papiere. Selbst unsere Kugelschreiber sind Zu 80% Kompostierbar.

Kollegenzusammenhalt

In einem kleinen Team unterstützt jeder jeden und hilft Herausforderungen gemeinsam zu meistern.

Vorgesetztenverhalten

Auf Augenhöhe, ich darf mich austoben.
Einstellungsgrund war Querdenker.

Arbeitsbedingungen

Ich habe die Arbeitsplätze Ergonomisch eingerichtet. Unser Büro ist ein Loft mit Blick auf das Kasseler Weltkulturerbe, Berge und wunderschönen Windparks. Wir haben den besten Kaffee.

Kommunikation

Kurze Wege, offene Gespräche auf Augenhöhe.

Gleichberechtigung

Jeder hat eine Stimme!

Interessante Aufgaben

Ich gestalte meinen Arbeitsbereich selber.
Kreation neuer Produkte liegt in unseren Händen.


Umgang mit älteren Kollegen

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